クラウド電話とは？おすすめサービスや固定電話から乗り換えるメリットも紹介
CLOUZA（クラウザ）の評判（レビュー・口コミ）
CLOUZA（クラウザ）の評判（レビュー・口コミ）をご紹介します。51件の評判を掲載中です。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：1～9人
部署：経理・会計
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 誰もが分かりやすく使用できるところ。年配の社員も多いが、理解してからは特に問題なく使用できているのでありがたい。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（食品）
従業員数：1,000人以上
部署：営業・販売
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 簡単だと思います。シンプルになっているので、覚えやすいです。間違えた場合は人事担当に報告すればやっておいてもらえるので操作方法は知りませんが。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他
従業員数：50～99人
部署：一般事務
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（機械・プラント）
従業員数：300～499人
部署：企画・マーケティング
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 実際に利用していて、毎日の作業がとても簡単で、画面入力の手間が無いので、特に不都合に思うことがなく利用することが出来ます。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（機械・プラント）
従業員数：300～499人
部署：企画・マーケティング
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 実際に利用していて、毎日の作業がとても簡単で、画面入力の手間が無いので、特に不都合に思うことがなく利用することが出来ます。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：福祉・介護
従業員数：1～9人
部署：その他
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 初めてのシステムで初めはどうかと思ったがボタン一つで簡単に出勤退勤が出来るのでとても便利だと思った。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：1,000人以上
部署：専門職（医療関連）
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 時間が正確に打刻できるところが良いです。 また、自己申告時刻と実際の勤務時間両方入力できる点も、実際の労働時間が超過していることが分かりやすいので良いです。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（自動車・輸送用機器）
従業員数：1,000人以上
部署：一般事務
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 勤務した時間、退勤した時間がわかりやすい。入力するところも新入社員でもわかりやすく、使い勝手がいい。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（精密・医療機器）
従業員数：1,000人以上
部署：経営企画
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 見た目で操作が分かる 組織職から見てメンバーの勤務がわかりやすい 残業その他３６協定との対比がわかりやすい
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（鉄鋼・金属・鉱業）
従業員数：300～499人
部署：営業・販売
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 使い方は分かりやすいが、自社の規定や、部署ごとの活動の実情に即した細かいところまでカスタマイズが行き届かない。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：1,000人以上
部署：企画・マーケティング
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：100～299人
部署：情報システム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 時間ごとのスケジュールや、その日にやる事を手軽に打ち込めて、TODOリストとしても活用できる。また、他の人のスケジュールも確認出来るので、社員間のアポがスムーズに取れる点。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：メーカー（電子・電気機器）
従業員数：500～999人
部署：情報システム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 勤怠管理の日々の入力について直感的な操作が可能なため、従業員への説明が少なく済んでいる。また、操作方法の問い合わせも少ないため面倒が無い。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：300～499人
部署：企画・マーケティング
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：金融・証券・保険
従業員数：1,000人以上
部署：情報システム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 感覚的にわかりやすい操作 オペレーションがシンプルで簡易的にできる。 画面もシンプルで見やすいです。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：100～299人
部署：営業・販売
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 入社した際、メンター社員に使い方を教わったが、操作が簡単なため、すぐ使いこなせるようになった。画面が見やすい。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：公務員（教員を除く）
従業員数：50～99人
部署：経理・会計
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 画面が見やすく、初めてでも使いやすい、ほかには、他のソフトとのやり取りも簡単で、前のソフトからの移行もスムーズだった。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：金融・証券・保険
従業員数：1,000人以上
部署：財務
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 入力も簡単なので、初めて使う人にも大変分かりやすく、使いやすいと思います。 始業時間と終業時間を入力するだけで、自動的に残業時間も計算される仕組みになっているので、その点も大変気に入っております。休暇申請も楽にできるので、使い勝手も良く、便利に利用できます。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：1～9人
部署：営業・販売
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 特に無いですが、ボタンを押すと止まったり次のウインドウで真っ白になったりと非常に使いづらい点がございます。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（建設・住宅・インテリア）
従業員数：20～29人
部署：経理・会計
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 慣れるまでは時間がかかるが、慣れると扱いやすい文字が大きくて見やすい、操作が簡単なので表が作りやすい
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：1,000人以上
部署：営業・販売
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：500～999人
部署：一般事務
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 操作が簡単で、タイムカードを押すのと同じ感覚で使うことができています。新入社員に使用方法を説明する際も簡単に説明できます。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：電気・ガス・水道・エネルギー
従業員数：30～49人
部署：配送・物流
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- メニューがわかりやすく、ある程度機能が充実しており、初めての利用者も使いやすく、作業効率もあがり満足しています。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：金融・証券・保険
従業員数：1,000人以上
部署：一般事務
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- タイムカードは、出勤時と退勤時など、画面にタッチするだけで、自動的に集計出来て便利である。手書きしなくて良い。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：10～19人
部署：営業・販売
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 初めてでも、使いやすいしサポートもスムーズに出来て良かったです。ただ。チャットサポートは問題点を把握するのに多少難があり伝わりにくい感が若干あるような気がしました。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（建設・住宅・インテリア）
従業員数：100～299人
部署：情報システム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 価格帯も社内予算で対応することが出来、システムの拡張性も備わっているところが非常に良かった。 メーカーのメンテナンス対応も良く満足できるものだった
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：500～999人
部署：専門職（医療関連）
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 他を知らないのでこれが一番使いやすい。説明書が比較的丁寧に書かれているため、教える人がいなくても最悪、自分でどうにかなるところも魅力的と思う。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：メーカー（繊維・化学・薬品・化粧品）
従業員数：1,000人以上
部署：人事・労務
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- コロナ禍にありながら、勤怠管理に課題が山積しており、リモートワークによる評価が難しい。カスタマイズの必要性も感じているが、コストパフォーマンス向上を含めた、費用対効果が大切。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：鉄道・航空・運輸・物流
従業員数：300～499人
部署：配送・物流
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 出勤、退勤を打刻するだけで簡単。履歴もすぐに分かるので従来の出勤簿より遥かに合理的。一人あたり250円程のコストなので管理側はコスパが高い。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（食品）
従業員数：500～999人
部署：営業・販売
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- スマホで、どこでも打刻できる点と打刻忘れも確認でき時間外の申請もワークフローで対応できるので、外出先でも活用できる点です
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：飲食
従業員数：10～19人
部署：その他
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 簡単だけど、認証が毎回うまくいかない、指紋認証ができなくて、毎回打ち込んでいるので、すごく面倒くさい。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：ホテル・旅行
従業員数：500～999人
部署：営業・販売
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：500～999人
部署：専門職（医療関連）
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：300～499人
部署：専門職（医療関連）
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- チャットサポートがあるのがとても良いと思っています。不明点もすぐに解消できますしストレスなく使用しています！
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：金融・証券・保険
従業員数：1,000人以上
部署：営業・販売
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：金融・証券・保険
従業員数：30～49人
部署：企画・マーケティング
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：500～999人
部署：一般事務
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 画面が複雑でなく見やすく分かりやすい。個人的には説明書を読まなくても簡単に操作が出来たところが良いと思うポイントです。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他
従業員数：1～9人
部署：営業・販売
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 操作が簡潔に行えるので初めて利用する人も混乱なく使用ができとても快適である。しかし利用に際して稀に動作が滞ることがあり改善が必要とも考える為中間点とさせていただきました。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：20～29人
部署：ソフトウェアエンジニア
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- カードタッチで打刻もできるし、スマホから打刻ができるので、出勤時も在宅時も同じように打刻できること。 打刻の画面がシンプルでわかりやすいこと。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：商社
従業員数：1,000人以上
部署：情報システム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 出退勤のみを打刻するだけでシンプルなUIなので操作性が非常に良いところ。打刻した履歴が長い期間は見られないので、残業申請を別途行う際はこまめに申請しないと退勤時間を確認できなくなってしまうのは少し不便なところ。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：商社
従業員数：100～299人
部署：営業・販売
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- わかりやすく、新人でも覚えやすい。また残業時間等の勤務時間が明確になっていて、日々･月間はもちろん年間での浮き沈みを管理しやすい。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：広告代理店
従業員数：500～999人
部署：法務
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（機械・プラント）
従業員数：1,000人以上
部署：製造・生産技術
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：官公庁
従業員数：100～299人
部署：専門職（法律関連）
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 画面を見ただけで操作がしやすかったです。若手が上司に使い方を教えることもありますが、すぐ理解できています。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（自動車・輸送用機器）
従業員数：300～499人
部署：総務
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：メーカー（電子・電気機器）
従業員数：300～499人
部署：生産・製造
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：金融・証券・保険
従業員数：1,000人以上
部署：経営企画
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：農業・林業・漁業・鉱業
従業員数：10～19人
部署：経営者・役員
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 通常勤務と残業時間の区別がすぐわかるのが、管理しやすいと感じることと、賃金別の労働時間がわかりやすいことがいいです。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：1,000人以上
部署：営業・販売
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：メーカー（機械・プラント）
従業員数：10～19人
部署：ハードウェアエンジニア
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- ユーザーインターフェースが良いと思います。最新バージョンでは、特に取扱い説明書など読まずとも、問題なく使用できます。
おすすめポイント・デメリットの比較
CLOUZAとよく比較されるサービスの評判を併せてご紹介します。
★
★
★
★
★
4.0
スムーズな運び！めんどくさくない！タイムシートの管理がこれまでてこずり大変苦労しておりましたが、このシステムを利用するようになり管理に対する苦痛が半分ほど軽減しました。
★
★
★
★
★
5.0
ユーザーインターフェースが良いと思います。最新バージョンでは、特に取扱い説明書など読まずとも、問題なく使用できます。
★
★
★
★
★
2.0
説明書以上のマニュアルを整備してもらいたい。Q&A方式で丁寧に作ってもらえると理解しやすいと思う。導入者側の問題かも知れないが。
★
★
★
★
★
3.0
本人確認がとれる対応がわかりやすいといいと思うのと、全体チェックするのに、一覧画面がみやすいと助かります
★
★
★
★
★
4.0
各従業員が簡単に使える点。マニュアル等を見なくてもほとんどの機能は使える点が優れていると思う。
新人が入ってきても教える手間がほとんどかからない。
★
★
★
★
★
5.0
コンプライアンスの強化、従業員の残業時間や休暇特殊常用などの管理は経営面でも重要なので人事の膨大な集計作業を減らすことができた。
★
★
★
★
★
2.0
同一労働、同一賃金の時代なので、仕事ができない、できるで賃金の算出をしてほしい。
★
★
★
★
★
2.0
今のところ現状に満足していますので、大きな改善点や不満なところはありません。
使いやすいと思います。
★
★
★
★
★
4.0
何もなければ問題ないが急遽の出勤などの理由が管理者に伝わらない。通常であれば使いやすい。会社の登録の問題だと思うが内勤者向き。小売の店頭までは広げられないと思う。
★
★
★
★
★
4.0
必要な機能だけを自由に選択できるところが使いやすいと感じています。それと打刻忘れ防止機能が付いていることが良いと思います。
★
★
★
★
★
2.0
代務申請をする際に、いちいち画面を切り替えないとできない点が不便である。同一の画面で複数人の報告状況を確認でき、かつ代理申請についても使用できるシステムの改善を求めたい。
★
★
★
★
★
3.0
申請の画面をもっとわかりやすくしてもらい。どの休みを選んでから申請できたりとかすると楽。
打刻漏れのアラートがないのであるといい。
★
★
★
★
★
5.0
勤怠管理へかける時間が大幅に削減できます。自動で集計管理してくれて給与計算までしてくれるのが助かります。
★
★
★
★
★
4.0
今までタイムカードで勤怠管理をしていたので、仕事の時間がかかったが、勤怠管理システムを導入したら、仕事量が十分の一に軽減できた。
★
★
★
★
★
3.0
これといって思いつかないが、文字入力はなるべく排してもらい、点数などで評価できるような評価体系が望ましい。
★
★
★
★
★
3.0
在宅勤務やフレックスタイム制度、時短勤務など、今後、ワークスタイルに合わせて様々な勤務形態が発生すると予想されるので、システムも柔軟に対応してほしい。
小規模企業・中小企業におすすめのサービス
小規模企業・中小企業におすすめのサービスをまとめて比較しましょう。
CLOUZAが掲載されている関連記事
無料で試せる勤怠管理システムおすすめ17選【2025年最新】
CLOUZAはシンプルな操作感で使いやすい勤怠管理システムです。特徴は打刻方法が豊富な点。PC、スマートフォン、タブレットからアクセス可能なWebプラウザ打刻をはじめ、場所を問わず打刻ができるアプリも提供。アプリから勤務表も確認ができるため、日々の勤務状況を確認することができます。弥生給与など外部の給与計算ソフトと連携可能。給与計算業務の効率化も可能です。料金形態も初期費用無料の従量課金制を採用しており1アカウント200円から利用が可能。少人数な会社でも導入がしやすいのも特徴でしょう。
2025.03.26
スケジュール管理におすすめの勤怠管理システム9選【2025年最新】
CLOUZAは、初期費用は無料でスピーディーに導入できる点が魅力の勤怠管理システムです。操作が簡単なだけでなく、いざという時に安心なサポートセンターも用意。はじめて勤怠管理システムを導入するという場合でも安心でしょう。勤怠管理を行う上で必要な機能に絞られたシンプルなシステム設計なのが特徴。打刻や勤務状況の集計、年次有給休暇管理、ワークフローなどの機能を利用できるほか、シフト管理機能も搭載しているため、勤務状況の管理とあわせて利用できます。
2025.03.18
有給管理におすすめの勤怠管理システム10選【無料あり】
CLOUZAは、アマノビジネスソリューションズ株式会社が提供する勤怠管理システムです。デバイスを問わず打刻できるほか、ICカード打刻などにも対応しています。リアルタイムに勤怠状況を把握できるほか、モバイルデバイスからの打刻の場合GPS機能で場所も把握できるなど、豊富な機能が搭載されています。年次有給管理機能は、月額料金にプラスして1ユーザーあたり100円（税抜）のオプション機能として利用可能です。社員やアルバイトなど異なる雇用形態の有給管理もWeb上で一元管理できます。付与方法や付与日数が異なる雇用形態の有給管理を 効率化させたい方におすすめの勤怠管理システムです。
2025.03.13
ワークフロー機能付きの勤怠管理システムおすすめ10選【2025年最新】
CLOUZAは、初期費用は0円、月額費用は1ユーザー当たり250円（税抜）利用できるクラウド型の勤怠管理システムです。PCやスマートフォン、タブレットなどデバイスを問わずに打刻できるほか、ICカードリーダーによる打刻も可能。給与計算ソフトなどの外部システムとも柔軟に連携でき、データの出力も簡単に行えます。勤怠管理における各種申請・承認のワークフロー機能も搭載しているので、打刻同様申請手続きや承認手続きもシステム上で気軽に対応できるでしょう。
2025.03.13
iPhone対応でおすすめの勤怠管理アプリ9選【無料あり】
CLOUZA（クラウザ）は、アマノビジネスソリューションズ株式会社が提供する勤怠管理アプリです。建設業や工事会社、飲食業や病院など業種を問わず幅広い導入実績があります。他社と比較したおすすめポイントは、どの端末からでも打刻できる点。PCやタブレット・スマホアプリ（iPhone・Android）、どの端末からでも同じIDで打刻可能です。スマホのGPSをONにすれば、GPS打刻もできます。場所を選ばず打刻できるため、直行直帰や外出の多い従業員を多く抱える企業におすすめの勤怠管理アプリと言えるでしょう。初期費用は無料で、1ユーザーあたり月額250円（税抜）と安い価格で運用できます。有給管理機能や申請承認ワークフロー機能はそれぞれ1ユーザーあたり＋100円（税抜）のオプション機能として利用可能。それぞれのニーズに柔軟な対応ができるおすすめの勤怠管理アプリです。【アプリ対応】・iOS（iPhone）アプリ・Androidアプリ
2025.03.13
夜勤管理におすすめ勤怠管理システム10選【2025年最新】
CLOUZAは、2013年にリリースされたクラウド型勤怠管理システムです。開発元のアマノビジネスソリューションズは、人事労務分野に特化したシステム開発企業。技術力に定評があり、ASP・SaaSアワードのグランプリなど受賞実績も少なくありません。夜勤に対応するシフト管理や勤怠集計、GPSによる位置情報表示といった機能が搭載されており、ユーザー1名につき月額250円（税抜）から利用可能。限られた予算で夜勤の勤怠管理を効率化したい企業にぴったりです。
2025.03.12
勤怠管理システムの選び方を徹底ガイド
アマノビジネスソリューションズ（神奈川県横浜市）が提供する勤怠管理システムです（https://clouza.jp/）。中小企業にくわえて、社労士法人でも活用されています。PCやスマートフォン、タブレットによる打刻をはじめ、残業や休日出勤時のアラート表示、勤務データのリアルタイム管理などに対応。使い勝手にも配慮されており、表形式の集計画面はExcel感覚で手軽にデータを確認・修正することができます。料金はユーザー1名につき月額200円（税抜）。プライバシーマークの認証に沿ったセキュリティ対策にも定評があるようです。
2025.03.12
警備業向け勤怠管理システムおすすめ6選！上番下番の混線を解消
CLOUZA（クラウザ）は、初期費用・サポート料金無料で導入できる勤怠管理システムです。クラウド型であるため、サーバーを構築する必要がなく、PCやスマートフォン、タブレットなどのマルチデバイスで利用可能。位置情報と連携して打刻することで、不正打刻の発生を防ぐことができます、稼働状況を正確に把握したい警備業でも安心でしょう。月額料金は1ユーザーあたり200円（税抜）とリーズナブルです。イニシャルコストもランニングコストも抑えたいというニーズにも応えられます。
2025.03.11
丸め処理ができる勤怠管理システム10選！違法の場合と特例も解説
CLOUZAは、シンプルな操作でありながら多くの機能を活用できるのが魅力のサービスです。スマホアプリからの利用ができるため、リモート環境や出張先からの運用など、多様な働き方に合わせた使い方を実現できます。過去3年分のデータ出力にも対応しており、外部ソフトと連携してさらなるデータ活用も望めるでしょう。初期費用無料の導入、そして月額費用も従量課金制であるため、コストパフォーマンスにも優れています。
2025.03.10
建設業の2024年問題に対応した勤怠管理システムおすすめ9選！現場の労働時間を徹底管理
CLOUZA（クラウザ）は、アマノビジネスソリューションズ株式会社が提供する勤怠管理システムです。建設業や工事会社、飲食業や病院など業種を問わず幅広い導入実績があります。他社と比較したおすすめポイントは、豊富な打刻方法を搭載している点です。PCやタブレットなど、どの端末からでも同じIDで打刻可能。どこの現場でも打刻できるよう、スマホアプリによるGPS打刻にも対応しています。案件によって現場が変わる建設業におすすめの勤怠管理システムです。初期費用は無料で、1ユーザーあたり月額250円（税抜き）からと安い価格で運用できます。有給管理機能や申請承認ワークフロー機能はそれぞれ1ユーザーあたり＋100円（税抜き）のオプション機能として利用可能。それぞれのニーズに柔軟な対応ができるおすすめの勤怠管理システムです。
2025.03.10
CLOUZAが掲載されている関連記事
無料で試せる勤怠管理システムおすすめ17選【2025年最新】
CLOUZAはシンプルな操作感で使いやすい勤怠管理システムです。特徴は打刻方法が豊富な点。PC、スマートフォン、タブレットからアクセス可能なWebプラウザ打刻をはじめ、場所を問わず打刻ができるアプリも提供。アプリから勤務表も確認ができるため、日々の勤務状況を確認することができます。弥生給与など外部の給与計算ソフトと連携可能。給与計算業務の効率化も可能です。料金形態も初期費用無料の従量課金制を採用しており1アカウント200円から利用が可能。少人数な会社でも導入がしやすいのも特徴でしょう。
2025.03.26
スケジュール管理におすすめの勤怠管理システム9選【2025年最新】
CLOUZAは、初期費用は無料でスピーディーに導入できる点が魅力の勤怠管理システムです。操作が簡単なだけでなく、いざという時に安心なサポートセンターも用意。はじめて勤怠管理システムを導入するという場合でも安心でしょう。勤怠管理を行う上で必要な機能に絞られたシンプルなシステム設計なのが特徴。打刻や勤務状況の集計、年次有給休暇管理、ワークフローなどの機能を利用できるほか、シフト管理機能も搭載しているため、勤務状況の管理とあわせて利用できます。
2025.03.18
有給管理におすすめの勤怠管理システム10選【無料あり】
CLOUZAは、アマノビジネスソリューションズ株式会社が提供する勤怠管理システムです。デバイスを問わず打刻できるほか、ICカード打刻などにも対応しています。リアルタイムに勤怠状況を把握できるほか、モバイルデバイスからの打刻の場合GPS機能で場所も把握できるなど、豊富な機能が搭載されています。年次有給管理機能は、月額料金にプラスして1ユーザーあたり100円（税抜）のオプション機能として利用可能です。社員やアルバイトなど異なる雇用形態の有給管理もWeb上で一元管理できます。付与方法や付与日数が異なる雇用形態の有給管理を 効率化させたい方におすすめの勤怠管理システムです。
2025.03.13
ワークフロー機能付きの勤怠管理システムおすすめ10選【2025年最新】
CLOUZAは、初期費用は0円、月額費用は1ユーザー当たり250円（税抜）利用できるクラウド型の勤怠管理システムです。PCやスマートフォン、タブレットなどデバイスを問わずに打刻できるほか、ICカードリーダーによる打刻も可能。給与計算ソフトなどの外部システムとも柔軟に連携でき、データの出力も簡単に行えます。勤怠管理における各種申請・承認のワークフロー機能も搭載しているので、打刻同様申請手続きや承認手続きもシステム上で気軽に対応できるでしょう。
2025.03.13
iPhone対応でおすすめの勤怠管理アプリ9選【無料あり】
CLOUZA（クラウザ）は、アマノビジネスソリューションズ株式会社が提供する勤怠管理アプリです。建設業や工事会社、飲食業や病院など業種を問わず幅広い導入実績があります。他社と比較したおすすめポイントは、どの端末からでも打刻できる点。PCやタブレット・スマホアプリ（iPhone・Android）、どの端末からでも同じIDで打刻可能です。スマホのGPSをONにすれば、GPS打刻もできます。場所を選ばず打刻できるため、直行直帰や外出の多い従業員を多く抱える企業におすすめの勤怠管理アプリと言えるでしょう。初期費用は無料で、1ユーザーあたり月額250円（税抜）と安い価格で運用できます。有給管理機能や申請承認ワークフロー機能はそれぞれ1ユーザーあたり＋100円（税抜）のオプション機能として利用可能。それぞれのニーズに柔軟な対応ができるおすすめの勤怠管理アプリです。【アプリ対応】・iOS（iPhone）アプリ・Androidアプリ
2025.03.13
夜勤管理におすすめ勤怠管理システム10選【2025年最新】
CLOUZAは、2013年にリリースされたクラウド型勤怠管理システムです。開発元のアマノビジネスソリューションズは、人事労務分野に特化したシステム開発企業。技術力に定評があり、ASP・SaaSアワードのグランプリなど受賞実績も少なくありません。夜勤に対応するシフト管理や勤怠集計、GPSによる位置情報表示といった機能が搭載されており、ユーザー1名につき月額250円（税抜）から利用可能。限られた予算で夜勤の勤怠管理を効率化したい企業にぴったりです。
2025.03.12
勤怠管理システムの選び方を徹底ガイド
アマノビジネスソリューションズ（神奈川県横浜市）が提供する勤怠管理システムです（https://clouza.jp/）。中小企業にくわえて、社労士法人でも活用されています。PCやスマートフォン、タブレットによる打刻をはじめ、残業や休日出勤時のアラート表示、勤務データのリアルタイム管理などに対応。使い勝手にも配慮されており、表形式の集計画面はExcel感覚で手軽にデータを確認・修正することができます。料金はユーザー1名につき月額200円（税抜）。プライバシーマークの認証に沿ったセキュリティ対策にも定評があるようです。
2025.03.12
警備業向け勤怠管理システムおすすめ6選！上番下番の混線を解消
CLOUZA（クラウザ）は、初期費用・サポート料金無料で導入できる勤怠管理システムです。クラウド型であるため、サーバーを構築する必要がなく、PCやスマートフォン、タブレットなどのマルチデバイスで利用可能。位置情報と連携して打刻することで、不正打刻の発生を防ぐことができます、稼働状況を正確に把握したい警備業でも安心でしょう。月額料金は1ユーザーあたり200円（税抜）とリーズナブルです。イニシャルコストもランニングコストも抑えたいというニーズにも応えられます。
2025.03.11
丸め処理ができる勤怠管理システム10選！違法の場合と特例も解説
CLOUZAは、シンプルな操作でありながら多くの機能を活用できるのが魅力のサービスです。スマホアプリからの利用ができるため、リモート環境や出張先からの運用など、多様な働き方に合わせた使い方を実現できます。過去3年分のデータ出力にも対応しており、外部ソフトと連携してさらなるデータ活用も望めるでしょう。初期費用無料の導入、そして月額費用も従量課金制であるため、コストパフォーマンスにも優れています。
2025.03.10
建設業の2024年問題に対応した勤怠管理システムおすすめ9選！現場の労働時間を徹底管理
CLOUZA（クラウザ）は、アマノビジネスソリューションズ株式会社が提供する勤怠管理システムです。建設業や工事会社、飲食業や病院など業種を問わず幅広い導入実績があります。他社と比較したおすすめポイントは、豊富な打刻方法を搭載している点です。PCやタブレットなど、どの端末からでも同じIDで打刻可能。どこの現場でも打刻できるよう、スマホアプリによるGPS打刻にも対応しています。案件によって現場が変わる建設業におすすめの勤怠管理システムです。初期費用は無料で、1ユーザーあたり月額250円（税抜き）からと安い価格で運用できます。有給管理機能や申請承認ワークフロー機能はそれぞれ1ユーザーあたり＋100円（税抜き）のオプション機能として利用可能。それぞれのニーズに柔軟な対応ができるおすすめの勤怠管理システムです。
2025.03.10
勤怠管理システムで検索されているワード
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
公式サイトの内容をもとにPRONIアイミツ編集部が編集しております。
レビューに関しましては弊社が独自に取得した内容を掲載しております。
レビューに関しましては弊社が独自に取得した内容を掲載しております。
