XronosPerformance（クロノスパフォーマンス）の評判と実態
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他
従業員数：50～99人
部署：一般事務
簡単な操作で多機能
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 画面上に指示が出ているうえ、操作手段が簡単なので戸惑う事なく使えました。 分からない時はサポートセンターに電話するなりチャットすればよく、丁寧な対応で助かりました。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 打刻漏れなどで勤務時間の修正をするのが手間がかかる点です。 だから頼みにくくなったので気を使うようになりました。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 前まではタイムカードに打刻していたので、既に出勤している人に代わりに打ってもらうなどの不正を防げるようになったのがメリットです。
CLOUZAのその他レビュー
CLOUZAのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（自動車・輸送用機器）
従業員数：1,000人以上
部署：一般事務
シンプルで使い勝手のいいシステム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 勤務した時間、退勤した時間がわかりやすい。入力するところも新入社員でもわかりやすく、使い勝手がいい。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：メーカー（繊維・化学・薬品・化粧品）
従業員数：1,000人以上
部署：人事・労務
リモートワークとの相性が良く効率化が実現
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- コロナ禍にありながら、勤怠管理に課題が山積しており、リモートワークによる評価が難しい。カスタマイズの必要性も感じているが、コストパフォーマンス向上を含めた、費用対効果が大切。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：農業・林業・漁業・鉱業
従業員数：10～19人
部署：経営者・役員
チェックがしやすいこと
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 通常勤務と残業時間の区別がすぐわかるのが、管理しやすいと感じることと、賃金別の労働時間がわかりやすいことがいいです。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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