勤怠管理システムのシェア・市場規模は？おすすめツール7選も紹介
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（鉄鋼・金属・鉱業）
従業員数：500～999人
部署：生産・製造
触れずに済む
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 簡単な操作で勤怠管理を行いやすく、またカードを使用することでパネルに触れることなく勤怠が打てるところ
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 今のところ、特に改善するようなところは感じられないが、不正がないように第三者から見ても明確にわかるようなシステムがあればなお良いと感じる
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- 以前と比べて、このご時世でみんなが触れていたものを触れなくて勤怠を、打てるようになったところはメリットを感じる
キンタイミライのその他レビュー
キンタイミライのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他
従業員数：1,000人以上
部署：生産・製造
誰でもそれなりに簡単に利用できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 保全と言う立場の仕事では、突発的なトラブルに対応した残業が発生する事があるが、それに対応していないと思われる。あらかじめ申請された残業は、残業時間が反映されるが突発の場合、正確な残業時間が反映されないことがある。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：ホテル・旅行
従業員数：1,000人以上
部署：一般事務
簡単に打刻！打刻実績や編集履歴が残るので改ざん防止になる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 編集は手間取ることもあるが、それについての履歴も残るし、打刻だけならICチップを読み取らせるだけなので利便性は高いと思う。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：100～299人
部署：配送・物流
手入力が必要なく社員証で打刻が完了できる。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 社員カードと連動しており手間がかからない点が利用しやすい。有給休暇数が表示されており自己管理しやすい。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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