Touch On Time（タッチオンタイム）の評判と実態
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他
従業員数：1,000人以上
部署：生産・製造
誰でもそれなりに簡単に利用できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 保全と言う立場の仕事では、突発的なトラブルに対応した残業が発生する事があるが、それに対応していないと思われる。あらかじめ申請された残業は、残業時間が反映されるが突発の場合、正確な残業時間が反映されないことがある。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 打刻時刻の一覧の更新が遅い。特に月が変わっても先月の表示にままの状態になっており、昨日、一昨日のデータを確認しようとしても、そこからでは確認できないのが気になる。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 作業者の立場では、今のところ何も良くなったところはない。システムが悪いわけではなく、今までなかった作業が増えたと言った点で。
キンタイミライのその他レビュー
キンタイミライのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：飲食
従業員数：20～29人
部署：営業・販売
細かい調整が効き使いやすいシステム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 情報を反映するのが早く、もし間違えたり誤った情報が入力されても後から簡単に変更可能なのでとても便利なものだと思います。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：300～499人
部署：専門職（医療関連）
一般ユーザーならば、満足に利用できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 自動的に残業総時間が表示される点。2日以内なら、後日打刻が申請・登録できる点。カレンダー表示から、様々な登録ができる点。自分で一ヶ月間の打刻履歴を確認できる点。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（鉄鋼・金属・鉱業）
従業員数：500～999人
部署：生産・製造
触れずに済む
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 簡単な操作で勤怠管理を行いやすく、またカードを使用することでパネルに触れることなく勤怠が打てるところ
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勤怠管理システムで検索されているワード
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