IT導入補助金で勤怠管理システムは申請できる？申請の際の注意点も解説
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KING OF TIME
（キングオブタイム）
株式会社ヒューマンテクノロジーズ
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非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：商社
従業員数：10～19人
部署：一般事務
集計業務が楽になる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 通常の業務管理なら問題ないです。イレギュラーな対応はよく分からなくて管理部門に何度も問い合わせをして、よく分からない処理をしています。管理部門の人は勤怠管理や集計は便利そう。個人的にわかりませんが、管理部門が満足していればいいのでは。サポートセンターの対応は良さそうです。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 通常作業以外は会社から渡されたマニュアルを見ないと分からない。それでも分からない。直感的に使いやすいものに出来ないのか? コロナ禍で、いろいろな業務パターンが起きているのに対応出来ていない気がします。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- きちんと打刻出来ていれば管理部門の人はタイムカードと違って集計業務は楽だと思います。 時差通勤して時間休や半分出社半分在宅などイレギュラーに対しては、解消するために他の業務に支障をきたすくらい時間を取られて困ります。
KING OF TIMEのその他レビュー
KING OF TIMEのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（鉄鋼・金属・鉱業）
従業員数：100～299人
部署：生産・製造
使いやすさ
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 使い方がわかりやすく、管理もしやすい、見えやすいし、操作が簡単で誰でもやりやすいし、デザインも良くカッコいいと思います。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：広告代理店
従業員数：100～299人
部署：広報・PR
有給などの休暇申請が簡単。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 有給などの休暇消化具合を把握しやすいです。また、期限切れになりそうな休暇日数がリマインドされてくるところも便利だと感じます。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：金融・証券・保険
従業員数：300～499人
部署：営業・販売
シンプルながら時間わかりやすい。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 残業時間がすぐに反映されるため月の残業代を考えるときに調整がしやすい点が使いやすい点。日数も考えやすい。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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