勤怠管理システムのシェア・市場規模は?おすすめツール7選も紹介
「プライベートクラウド型」の勤怠管理システムとして人気を集めており、自由度の高さが最大の強み。従来のクラウド型はサービスの自由度が低く、サービスの自由度が高いオンプレミス型では導入コストがかさんでしまいます。両者の良いところを取り入れた新しいプライベートクラウド型の勤怠管理システムは、クラウド型としての低価格と、オンプレミス並みの自由度の高さを両立できるのがうれしいでしょう。
ShiftMAXとはエクセルをインターフェースに使えて、管理をクラウド上で行えるハイブリッド型のシフト・勤怠管理システムです。 ICカード認証、指静脈認証、モバイル打刻、通話打刻など多様な打刻方法を備えています。 また、データはNTTコミュニケーションズのデータセンターで保管されているのでセキュリティ面でも安心です。 エクセル画面で勤怠データを管理するので柔軟なアレンジが可能となり、建設業や介護業、警備業やビルメン業など複雑な勤務形態の業界や従業員数の多い大手企業にも向いてます。導入コンサルティングやエンジニアによる訪問ヒアリングなどサポート体制も充実しているのでわずらわしい設定作業の負担も少ないでしょう。クラウド型とオンプレミス型の両方の長所を併せ持ち低価格で自由度の高さが強みの勤怠管理システムです。
ShiftMAXの特徴やメリットを3つ紹介します。
「プライベートクラウド型」の勤怠管理システムとして人気を集めており、自由度の高さが最大の強み。従来のクラウド型はサービスの自由度が低く、サービスの自由度が高いオンプレミス型では導入コストがかさんでしまいます。両者の良いところを取り入れた新しいプライベートクラウド型の勤怠管理システムは、クラウド型としての低価格と、オンプレミス並みの自由度の高さを両立できるのがうれしいでしょう。
管理画面にExcelを採用することにより、柔軟性と利便性を確保。Excelと同じ感覚で勤怠管理システムの管理画面を操作できます。Excel帳票に合わせたデータ出力も簡単にでき、ワークフローを変えずにシステムを導入することが可能です。また、Excelを活用していることによって帳票操作の自由度も高く、直観的に管理表をアレンジできるのがうれしいポイントでしょう。
スマホ打刻や指紋認証など、豊富な打刻方法から勤怠管理方法を選択できます。それぞれの打刻方法にメリットがあり、導入企業ごとに異なる勤怠事情に合わせて最適な打刻方法を導入できるのが心強いでしょう。また、異なる打刻方法を組み合わせて利用することもできるため、部門ごとで勤怠状況が異なる現場においても活躍します。
ShiftMAXと類似・競合サービスについて、料金や機能を一覧で比較できます。
| サービス名 |
ShiftMAX
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 特徴・メリット |
|
|
|
|
| 料金 |
月
60,000
円~
初期費用
500,000円~
|
月
330
円
/ユーザー
初期費用
110,000円
|
月
100
円
/ユーザー
初期費用
0円
(他1プラン)
|
月
400
円
/ユーザー
初期費用
要問合せ
|
| 導入実績社数 |
導入実績社数
情報なし
|
導入実績社数
40,000社超(シリーズ累計)
|
導入実績社数
累計100,000社
|
導入実績社数
18,000社(シリーズ累計)
|
| 重要機能カバー率 |
84
%
(16/19)
|
79
%
(15/19)
|
95
%
(18/19)
|
89
%
(17/19)
|
| ICカード打刻 |
|
|
|
|
| PC打刻・Web打刻 |
|
|
|
|
| 静脈認証打刻 |
|
|
|
|
ShiftMAXの料金プランを紹介します。
標準プラン
月 60,000 円~
月 300 円~ / ユーザー
初期費用
500,000円~
ShiftMAXの機能・連携可能なサービスを紹介します。
ShiftMAXの機能ごとの対応範囲を紹介します。
ShiftMAXの連携サービスを紹介します。
弥生給与
PCA 給与
給与奉行 クラウド
給与大臣
SMILE
OBIC7
このサービスを詳しく紹介している紹介・取材記事です。
今や勤怠管理はタイムカードなどではなく、オンラインや指紋認証で行うことができる時代。多くの企業が勤怠管理システムを導入し、出退勤の打刻だけではなく休暇の管理や勤怠情報締め作業などを効率的に行っています。 そのような勤怠管理システムの中でも、今回の記事では「ShiftMAX」(シフトマックス)の評判と実体を紹介。「ShiftMAX」はどのようなサービスなのか、導入するメリットにはどのようなものがあるのかなどを詳しくお伝えしていきます。 出典:ShiftMAX https://shiftmax.co.jp/ ShiftMAXは、プライベートクラウド型という形を採用している勤怠管理システムです。導入時にはエンジニアがコンサルティングを行い、導入する企業に合ったシステムにカスタマイズを行います。そのため、さまざまな業種・業態に合わせた使い方が可能です。 また、慣れ親しんでいる人…
サービスを運営するKYODOU株式会社の概要です。
| 会社名 | KYODOU株式会社 |
|---|---|
| 本社の国 | 日本 |
| 本社所在地 | 東京都千代田区丸の内 2-4-1 丸の内ビルディング 9階 |
| 拠点 | 東京都 |
| 設立 | 1995年12月 |
| 代表名 | 澤橋 秀行 |
| 従業員規模 | 300名 |
| 事業内容 | ■ShiftMAX事業 クラウド製品「ShiftMAX」の開発・販売・保守・サポート |
| 提供サービス |
ShiftMAXが紹介されている関連記事を掲載しています。
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
建設業向け勤怠管理システムおすすめ9選!2024年問題後の実態は?
2026.07.23
RecoRu(レコル)の評判と実態!75個の勤怠管理システムを使ってわかった本当のおすすめ
2026.07.22
manage 勤怠(旧:Manage OZO3 勤怠)の評判やおすすめ企業を紹介
2026.07.22
Socia就業・申請システムの内容と評判!どんな企業におすすめか解説
2026.07.21
【2026年最新】デジタル化・AI導入補助金(旧:IT導入補助金)で勤怠管理システムを導入する方法
2026.07.17
【比較表あり】アルバイト・パートのシフト・勤怠管理におすすめのシステム9選
2026.07.17