勤怠管理システムのシェア・市場規模は？おすすめツール7選も紹介
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：20～29人
部署：営業・販売
出退勤申請や各種申請が直感的に操作できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 出勤退勤等の打刻がパッと見やすい仕様のため、感覚的に使える。 各種申請に関しても同様で、使いにくさは感じない。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 若干チープなユーザーインターフェースの印象があり、打刻されているのか不安に感じる。 履歴も見やすいとは言えない。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 実際に打刻するだけの一般ユーザーのため、そこまで課題解決になった・メリットがあったわけではないと感じている。
ジョブカン勤怠管理のその他レビュー
ジョブカン勤怠管理のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：金融・証券・保険
従業員数：1,000人以上
部署：営業・販売
サクッと時間管理ができ、残業時間も一目でわかる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 毎月の残業時間が一目でわかります。10分以上ログアウト時間が伸びると、エラー表示されるので、サービス残業することがなくなりました。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：10～19人
部署：経営者・役員
残業の自動計算は嬉しいが中抜け休憩の勤怠自動集計が欲しい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 細かい設定項目もあり、自由度が高い感じがする。残業時間の集計が分単位か時間単位かの不都合を指摘したらすぐは改善できないですとの丁寧な回答があり、数か月で改良されていた。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：マスコミ
従業員数：1～9人
部署：デザイン・クリエイティブ
社会労務士との連携ができ、ありがたい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- スマートフォンからの打刻が可能で、リモートワークや出張時にも出退勤管理ができ使いやすい。 また、有給等の付加もしやすく便利だと思う。
ジョブカン勤怠管理が掲載されている関連記事
ジョブカン勤怠管理が紹介されている関連記事を掲載しています。
勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
※企業からの提供情報および公式サイトの公開情報を基に、PRONIアイミツ編集部が編集しています。詳細は直接サービスへお問い合わせください。
