freee勤怠管理の評判と実態
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：50～99人
部署：経営企画
現場勤務、事務所勤務の違いすぎる勤務形態にも対応でき高い効果を実感
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- システム全般で使いやすく、導入前に懸念される点をリストアップした上で現在のシステムを導入したこともあり担当部署全体で運用評価が高い
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 改善点は普及ペースと相応しており、私が勤務する業界全体で導入実績が増えていく中で、明らかになっていくと思われる
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 建設業の勤怠管理は現場勤務と事務所勤務の社員の間で勤務形態が違いすぎる点をどのように解決するかがポイントだったが、現場・事務所共順調に運用できている
ジョブカン勤怠管理のその他レビュー
ジョブカン勤怠管理のその他レビューをご紹介します。
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所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：20～29人
部署：情報システム
ブラウザがあれば使えるシステム。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 勤怠管理システムへのログイン後に表示される画面が出退勤を操作する画面となっており、出退勤を管理するだけであれば簡易に使えるシステムとなっている。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他
従業員数：50～99人
部署：一般事務
全体のシフトも確認できるので、無駄な時間やトラブルから解放される
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 好きな時間に確認ができ、修正や調整も素早く対応ができとても便利に。細かく設定もできるのでプライバシーの流出の心配がない。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：メーカー（建設・住宅・インテリア）
従業員数：1,000人以上
部署：企画・マーケティング
どこからでもアクセスしやすく操作が簡単
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- どこからでもアクセスしやすい。画面移動もストレスが少ない。操作については簡単で初見でも問題がない。外国人社員もいるので、英語サポートについてはもう少しあっても良いかと思う。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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