勤怠管理システムとは？メリット・デメリットや導入事例を解説
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他サービス
従業員数：1,000人以上
部署：財務
シンプルなインターフェースで、残業時間も正確に管理できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 操作が簡易であること。メニューが簡潔で、必要なメニューが探しやすい。月単位の勤怠が見やすい。初心者でも使いやすい。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 承認済み申請の却下や修正ができず、使いづらい。休暇理由、特にフレックス制度のもと、半休取得時のプルダウンメニューから休暇時間を選択しなくてはならないのが、フレキシブルに対応されていない。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 残業時間がより正確に管理されるので、残業代が的確に支払われると思う。在宅勤務時の管理に適していると思う。
ジョブカン勤怠管理のその他レビュー
ジョブカン勤怠管理のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：商社
従業員数：1,000人以上
部署：営業・販売
簡単に使えて、アラート機能で入力忘れが減ったりとクラウドサービスだからこその良さはある
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 簡単に使える、アラームが表示され、記入忘れを防げる、集計操作がワンタッチで可能、と言った点が良いところと思う。とはいえ、特筆すべき便利な機能はなく、あくまでエクセルより少し使いやすい程度と感じる。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：30～49人
部署：一般事務
スマートフォンで出退勤ができるから、直行直帰が楽
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 携帯からでもpcからでも出退勤を押せる。 色も奇抜ではなくて見やすい。 出退勤など簡単に操作できる。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（繊維・化学・薬品・化粧品）
従業員数：500～999人
部署：営業・販売
外回り中や出張先からでも利用でき、簡単で便利
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 操作が簡単で、覚えやすいと思います。動作も早いので、楽だと思います。iPhoneでも、iPadでも大丈夫なので、便利だと思います。
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勤怠管理システムで検索されているワード
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