ジョブカン勤怠管理の評判・口コミ

勤怠管理システム
テレワーク・時差出勤や働き方改革関連法に対応します。
トライアルあり IT導入補助金対象 上場企業導入実績あり IT業界の実績多数 食品業界からの★評判4.0以上
非公開ユーザー|管理者
所属企業非公開
業界:医療・病院 従業員数:20~29人 部署:経営企画
多機能ですがとてもシンプルで操作性が優れています
4.0
更新日:2021/07/02
  • 良いと感じたポイントは何でしょうか?
  • 勤怠管理ソフトは2つ目ですが、社保、勤怠、給与計算まで一元管理できるので利便性が高い、また、操作性も優れていて、管理部も現場も使いこなせる。
  • 改善してほしいポイントは何でしょうか?
  • 打刻に指性脈を導入しているのですが、エラーが出やすい、読み込みが悪いので現場からクレームが出ています。
  • どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか??
  • 利便性と管理のしやすさで、一元管理が出来て、可視化しやすいので、操作性も優れている。また、操作も比較的簡単である。
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ジョブカン勤怠管理のその他レビュー

ジョブカン勤怠管理のその他レビューをご紹介します。

非公開ユーザー|管理者
所属企業非公開
業界:IT・通信 従業員数:100~299人 部署:情報システム
月初の勤怠管理が楽になるなど管理職の業務工数軽減に寄与
3.0
更新日:2021/06/18
  • 良いと感じたポイントは何でしょうか?
  • 公休、有休、特別休暇の分別が一目瞭然で参照しやすい。 画面も操作しやすい上にスケジュール管理がし易く、個人間の勤怠管理も手間が省けたとの声が多い。
非公開ユーザー|一般ユーザー
所属企業非公開
業界:電気・ガス・水道・エネルギー 従業員数:1,000人以上 部署:生産・製造
日をまたぐ勤怠管理が不便など課題を感じる
3.0
更新日:2021/06/16
  • 良いと感じたポイントは何でしょうか?
  • 個人の時間外、勤務時間が管理できるのは良いが、日をまたぐ勤務の場合は日にち設定をしなければならないため面倒である。また、昔のタイムカードみたいで少し管理される感がある。
非公開ユーザー|一般ユーザー
所属企業非公開
業界:IT・通信 従業員数:10~19人 部署:ソフトウェアエンジニア
面倒な申請をシンプルに
4.0
更新日:2021/06/24
  • 良いと感じたポイントは何でしょうか?
  • 携帯電話からでも勤怠報告が出来る。 申請の手続きがシンプルで分かりやすい。 手続きがネット上で完結する。
よく比較されるサービス

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