勤怠管理システムのシェア・市場規模は?おすすめツール7選も紹介
非公開ユーザー|一般ユーザー
所属企業非公開
業界:IT・通信
従業員数:100~299人
部署:営業・販売
操作がシンプルで使いやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 入室、退室のボタンを押すだけの簡単操作で出退勤の記録が出来る。万が一打刻を忘れてしまった時は打ち忘れのワーニングが出るので、打刻修正もすぐに行える。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか?
- 既に実装されているかもしれないが、スマートフォンから打刻が出来ると良い。やむを得ずパソコンを開かない時に打刻をする方法として使いたい。
- どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか??
- 使い始めて間もないので、実際はわからないが、打刻修正などの上長承認などのプロセスが簡素化されて業務効率が良くなったと思う。
ジョブカン勤怠管理のその他レビュー
ジョブカン勤怠管理のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー|管理者
所属企業非公開
業界:IT・通信
従業員数:1,000人以上
部署:営業・販売
導入が楽
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- スマホでも入力でき、承認も簡単なところがよい。また、集計が見やすく、残業などの管理や報告がしやすい。
非公開ユーザー|一般ユーザー
所属企業非公開
業界:その他
従業員数:1,000人以上
部署:専門職(医療関連)
1日の労働時間がわかりやすく、シンプルで使いやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 使い方はすごくシンプルで、一日に何時間勤務したかすぐにわかる。休暇取得もこれで一括管理で、今まで月末に一気に入力してたタイムシートの手間が減った。
非公開ユーザー|管理者
所属企業非公開
業界:IT・通信
従業員数:100~299人
部署:情報システム
月初の勤怠管理が楽になるなど管理職の業務工数軽減に寄与
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 公休、有休、特別休暇の分別が一目瞭然で参照しやすい。 画面も操作しやすい上にスケジュール管理がし易く、個人間の勤怠管理も手間が省けたとの声が多い。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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