Touch On Time（タッチオンタイム）の評判と実態
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（食品）
従業員数：500～999人
部署：企画・マーケティング
簡素化されていてわかりやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 簡素化されていて誰でもわかりやすくて良いと思います。色々な人が毎日使うものであるため、わかりやすい表示、使いやすさは必須だと思います。ストレスなく使えます。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- たまにエラーが出てしまうのが残念。エラーに気づかず評価点から引かれてしまうので、確実にしてほしいと思います。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 特に導入側ではない利用者のため、わかりません。しかし、従来のものよりたくさんの人がテンポ良く使用できるのが効率が上がってると思います。
タッチオンタイムのその他レビュー
タッチオンタイムのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（繊維・化学・薬品・化粧品）
従業員数：300～499人
部署：製造・生産技術
部下の勤怠管理作業が時短になる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 時刻修正や有給休暇などの届け出入力が簡単。部下の勤怠管理が一覧で直ぐに見られるので処理が早く、時短になる。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（建設・住宅・インテリア）
従業員数：20～29人
部署：経営企画
正確性があるので安心して利用できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- システムに任せることで空いた時間に他の業務ができるので仕事の効率と正確性が上がったのと、人為的ミスがなくなり負担が減ったので社内環境がより一層良くなったように思える。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：広告代理店
従業員数：100～299人
部署：営業・販売
当事者としても管理者としても使い勝手バツグン
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 管理者として使うには部下の勤怠管理がチェックしやすい。 また有休・代休などの期限が非常にわかりやすく、時間単位で使える点もポイントが高い。
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勤怠管理システムで検索されているワード
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