IT導入補助金で勤怠管理システムは申請できる？申請の際の注意点も解説
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：鉄道・航空・運輸・物流
従業員数：1,000人以上
部署：一般事務
パソコンの立ち上げでシステムに繋がる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 説明書がなくても使いやすい 勤務管理システムは出社した際毎日使うものなので、ひと目で見てわかるものがよい。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 少しサーバーエラーが多いようにおもう。 特に月曜日や月が変わるとサーバーエラーが多い。 もう少しその点を見直してほしい。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- パソコンを立ち上げるだけで勤務管理システムに繋がるのが、朝忙しくてもやりやすい。いちいち勤務管理システムを押すのはめんどくさい。
TeamSpirit 勤怠のその他レビュー
TeamSpirit 勤怠のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：1,000人以上
部署：営業・販売
簡単な管理により残業時間の削減や有給取得率が上がった
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 法定残業時間の超過に関するアラーム設定ができる点。 上司が、勤怠代理設定ができる使い勝手の良さ。 個人的には打刻のクリックの絵柄がわかりやすい。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：コンサルティング・調査
従業員数：50～99人
部署：専門職（会計関連）
操作画面に説明が多く視覚的に理解しやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- それぞれのメニューが何をする項目なのか、経費精算なのか、勤怠入力なのか、契約書稟議なのか、何を入力すれば良いか、メニューやボタンに端的に説明があるため、視覚的にも把握し易く、使いやすいと思います。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他
従業員数：500～999人
部署：営業・販売
勤怠管理から経費精算まで一括管理できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 打刻が楽で承認しやすい。交通費精算もできて一括管理できている。可視化もできるので感覚で管理できることがいい
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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