freee勤怠管理の評判と実態
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：人材サービス
従業員数：20～29人
部署：営業・販売
セールスフォースとの連携
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 勤怠のみならず、経費稟議も対応可能セールスフォースとの連携も可能なので、レポートやダッシュボードの作成も出来るので部署毎や個人単一での管理、可視化が良い
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- サポートやフォローが弱いというか、何事も有料オプションで、ITリテラシー低い業界の人間は相苦しむので、導入への壁があると思う。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- 法改正もあり、働き方改革への残業や勤怠管理への気付きや対応、意識改革への布石となったのは良かった。 でも結局実態乖離や、サービス残業もまだ全然あるので、ここが無くならないと話にならない。
TeamSpirit勤怠のその他レビュー
TeamSpirit勤怠のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：コンサルティング・調査
従業員数：1,000人以上
部署：人事・労務
PCからでもスマホからでも簡単にウェブ上で入力可能
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 在宅ワークの状況や、様々な働き方が広がる中で、クラウドベースであり、オンラインでPCからもスマホからも使えるのは良い。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：100～299人
部署：総務
セールスフォースとの連動もあり、原価計算が正確になった
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- いつでもリアルタイムで自分の労働時間などを確認できるため管理に役立っている。工数管理とも連動しているので原価計算が正確になったと思う。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：500～999人
部署：情報システム
Excelおよび紙面管理よりは数百倍有意義。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- pcだけでなく、スマホからも使えること。アプリを開いてすぐに勤怠の入力画面になること。複雑な操作をせずに出退勤を登録できること
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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機能
導入実績 業界別
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