Touch On Time（タッチオンタイム）の評判と実態
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：1～9人
部署：情報システム
集計などが楽になり自由な時間が増える
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 紙ベースではなく、管理が簡単。早退など、いちいち会社に戻らなくても、ネットから報告で、楽。当然急な直帰でも報告が簡単。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 指紋認証以外に認識できるようにしてほしい。顔認証など・・・ あと、メモのような機能が欲しい。勤怠管理だけでなく、業務作業の補助的な役割も欲しい。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 勤務時間の集計など楽になった。いちいち報告なくても、ネットでみれば、全員の状況が把握できるので便利になった。
KING OF TIMEのその他レビュー
KING OF TIMEのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（自動車・輸送用機器）
従業員数：100～299人
部署：研究
テレワーク時代の就業管理に適している
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 通常の出勤退勤打刻だけならば、UIもシンプルで操作に問題は感じられない。クラウド型のシステムではあるが、データ通信や処理等にも不満を感じたことはない。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：福祉・介護
従業員数：20～29人
部署：その他
業務を簡素化して時間の余裕ができた
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 導入前は操作が難しいと思っていたが、実際使用してみると難しくはなく、スムーズに使用することができた。今では勤怠システムがないことは考えたくないくらい快適に感じている。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（建設・住宅・インテリア）
従業員数：30～49人
部署：営業・販売
管理側も使用する側も楽
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- PCでの管理になったため、以前まで使用していた紙ベースの確認作業が無くなり、管理が楽になり勤怠管理に割く時間が減った点はとても良かった。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
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