Touch On Time（タッチオンタイム）の評判と実態
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：その他
従業員数：100～299人
部署：営業・販売
ミスや不正を防止でき時間短縮できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 導入際して使い勝手を心配する声が多かったが導入当初から問題なく使いこなせている。メーカーサポートもあるので安心して使う事が出来る
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 全ての機能を使いこなせていないので、どの様に使えばどの様なメリットがあるかを具体例を交えて教えてほしい
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- なりすましの不正打刻が無くなった。皆が勤務時間を意識する様になり残業削減に繋がり、残業代の大幅な削減につながった
KING OF TIMEのその他レビュー
KING OF TIMEのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（食品）
従業員数：20～29人
部署：営業・販売
紙のガッチャンタイムカードの消耗品費を下げます
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 生体認証なところは不正が無くていいかなと思う！管理者の立場では無いが、自分が管理者だったとしたら管理や確認なんかもスムーズに出来そうな気がします！
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：100～299人
部署：情報システム
自社開発システムより格段に使いやすく誰でも簡単入力
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 簡単に使いやすく処理も早いのでとても良いと思う。 勤怠管理システムは自社で開発したものを使用していたがそれと比べると格段に使いやすく便利に感じています。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（食品）
従業員数：1,000人以上
部署：生産・製造
勤務時間の管理が容易になる点
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 1分単位で勤務時間を管理できること。勤務実態を生で管理できること。管理する手間がほとんどかからないこと。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
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