Touch On Time（タッチオンタイム）の評判と実態
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：ホテル・旅行
従業員数：300～499人
部署：その他
機能がシンプルで使いやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 勤怠管理システムを使うのは私も周りの同僚も初めてだったので、最初は面倒だなと思ったのですが、予想してたよりは簡単な操作で使える感じでした。ちょっと画面が見にくいですけど。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 今は特に必要なサポートはないですが、もし可能ならチャット機能とかでシステムの方に質問できると楽だなあと思います。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 管理者ではなく、一般社員として利用しているだけなので、メリットを考えて利用はしていないです。使いやすければいいです。
ジョブカン勤怠管理のその他レビュー
ジョブカン勤怠管理のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：30～49人
部署：営業・販売
勤怠管理に必要な機能が十分に備わっている。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 勤怠の打刻方法が豊富で、職員の勤務形態が様々でも問題なく対応できている。インターフェースもシンプルで使いやすい。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：20～29人
部署：総務
多システムと連携できるので一括管理出来る
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 給与システムと連携しているので給与を自動で計算してくれる。有給の使用5日の管理が出来る。チャットで問い合わせが出来るので早く解決できる。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：1,000人以上
部署：経営企画
ユーザーフレンドリー
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- ユーザーフレンドリーであることは必須条件だと思っています。つまり、パッと見て困惑することなく正しく使用できるということです。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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