勤怠管理システムのシェア・市場規模は？おすすめツール7選も紹介
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：コンサルティング・調査
従業員数：1,000人以上
部署：専門職（会計関連）
使い勝手がよくリモートワークに適している
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- GUIによって使い勝手が良く、入力するのにそこまで時間がかからないため、勤怠管理には適していると思う
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 1日の内、何の仕事をしたのかを選ばなくてはならないが、例えばoutlookの予定に登録している内容から予め設定してくれると有難い。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- 出勤してのタイムカードの打刻の作業をしなくても良くなり、リモートワークの兼ね合いからも勤怠システムを導入した意味がある。
ジョブカン勤怠管理のその他レビュー
ジョブカン勤怠管理のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：金融・証券・保険
従業員数：1,000人以上
部署：情報システム
シンプルなUI
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 利便性が高く、操作性もとてもわかりやすいので初心者にも効率的に仕事ができるところがとても魅力的なサービスである。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：100～299人
部署：編集・編成・制作
リモート勤務でも、特別な設定をせずにストレスなく使用できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 初めて触る場合に、マニュアルや説明会などがなくても問題なく操作できる。 機能が絞られているので、迷いづらい。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（電子・電気機器）
従業員数：1,000人以上
部署：研究
本導入前で今後の運用状況で評価が分かれる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- ログインして管理画面まで時間がかかり、分単位で１から入力しなければならないのでとても入力が面倒と感じています。
ジョブカン勤怠管理が掲載されている関連記事
ジョブカン勤怠管理が紹介されている関連記事を掲載しています。
勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
※企業からの提供情報および公式サイトの公開情報を基に、PRONIアイミツ編集部が編集しています。詳細は直接サービスへお問い合わせください。
