勤怠管理システムのシェア・市場規模は？おすすめツール7選も紹介
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：官公庁
従業員数：100～299人
部署：人事・労務
簡単で有能
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 特になにもないけど、あるとすれば、勤怠管理システムを使うのは初めてだったので、不安でしたが、とてもわかりやすい
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 特に勤怠管理システムで改善してほしいことはないけど、強いて言えば、もうちょっと色鮮やかにできたらうれしいかもです。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- よく勤怠管理システムのことをよくわからないので、たぶん、解決していないと思っています。でも、いいです、、
ジョブカン勤怠管理のその他レビュー
ジョブカン勤怠管理のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：10～19人
部署：専門職（医療関連）
シンプルで多機能
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- この製品しか使ったことがないので、比較はできませんが、有休休暇の申請はしやすく、わかりやすい。 出勤、退勤時間もわかりやすい。初めて使ってみた時も内容に沿ってボタンを押していけばそのまま申請できたので、よかった。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：人材サービス
従業員数：30～49人
部署：一般事務
チャットサポートが便利
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- チャットサポートが使いやすいです。一々説明書を見る時間もないので、使いながら、使いづらさを感じた時すぐサポートを受けられるのでありがたいです。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：30～49人
部署：経営者・役員
ボタン操作の簡略化や分かりやすさ、打刻修正方法などいくつか改善点はある
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- ボタンを押す操作が多いため、たまに面倒と感じる時がある。 また、たまにフリーズした時にどこまで保存されたのかわからない時がある。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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