IT導入補助金で勤怠管理システムは申請できる?申請の際の注意点も解説
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所属企業非公開
業界:メーカー(建設・住宅・インテリア)
従業員数:30~49人
部署:人事・労務
ワールドワイドで使われており、信頼性が高い
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- ワールドワイドで使われてる点で、製品として安定し、ロードマップもしっかり定義され、製品の信頼性が極めて高い
- 改善してほしいポイントは何でしょうか?
- 多国籍言語対応を次バージョンで実現してほしい。次に応答性、バックグラウンド処理のレスポンスを改善してほしい
- どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか??
- 社長から課長まで、自部署、他部署を跨ぐ承認プロセスのスピードアップが想定した以上の効果があり、作業効率が良くなった
タッチオンタイムのその他レビュー
タッチオンタイムのその他レビューをご紹介します。
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所属企業非公開
業界:医療・病院
従業員数:1,000人以上
部署:専門職(医療関連)
カードをタッチするだけでいいので、時間がかからない
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 誰にでもわかりやすく簡単に勤怠管理ができるのがよかった。カードをタッチするだけでできるため、時間を要さない。
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所属企業非公開
業界:メーカー(鉄鋼・金属・鉱業)
従業員数:50~99人
部署:経理・会計
わかりやすく、指をあてればそれでOKで使いやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 指を登録すれば、紙のタイムカードの用意の手間とコストが省けること。 指紋認証の為、代わりに人のを押せず不正しづらいこと。
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所属企業非公開
業界:メーカー(自動車・輸送用機器)
従業員数:1,000人以上
部署:総務
直観的に利用でき、便利です
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 説明書を読まなくても簡単に使えたところが良かった。わかりやすく、直感的に使えるので、誰にでも簡単に使えると思う。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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