IT導入補助金で勤怠管理システムは申請できる？申請の際の注意点も解説
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：人材サービス
従業員数：100～299人
部署：営業・販売
シンプル！
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 出退勤をICカードでも、PCの両方でできることが可能。また有給などの申請もフローがめんどくさくない為、便利です。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 特にありません。実際どのようなプランがあるかは分からない為、どの機能が便利なのかは、全然わからない。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- この製品で、有給取得のフローが短くなりました。 今まで書類紙だし、上長に提出、印鑑をもらうフローが申請の1行程で完了したのでとても便利です。
タッチオンタイムのその他レビュー
タッチオンタイムのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：100～299人
部署：一般事務
誰でも簡単に勤怠管理ができる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 通常の事は説明書がなくても誰でも使えそうだが、細かい所を調べたりする時にイマイチ分かりにくい表記などがある。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（食品）
従業員数：20～29人
部署：生産・製造
PCと連動している
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 打刻の訂正や有給の申請等何をするにもPCから行う必要性があるので、管理する側にはメリットがあると思います
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：30～49人
部署：専門職（建築・土木関連）
毎日違う現場や作業内容でも現場で勤怠管理ができる。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 以前は本社に出社していたが、今は勤怠管理が現場で行える。作業従事者も直接現場に向かうことができて、朝のミーティング時間がしっかり取れるので仕事の効率が上がった。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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