IT導入補助金で勤怠管理システムは申請できる？申請の際の注意点も解説
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（建設・住宅・インテリア）
従業員数：30～49人
部署：総務
シンプルなUIで、使いやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 使いやすい。IT機器に慣れていない人でも直感的に操作できると思う。営業のサポートが良い。スピーディに対応してくれる。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 勤怠データの反映が遅い。内部でバッチ処理？を行っているのか、反映がリアルタイムではなく一日遅れになる。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 私の勤務先独特の休暇制度や福利厚生サービスがあり、最初はシステムに搭載されていなかったが、運用開始後に対応してもらった。
タッチオンタイムのその他レビュー
タッチオンタイムのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：教育・スクール
従業員数：1,000人以上
部署：情報システム
人事担当の勤怠管理業務が効率化できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- フレックスタイムやリモートワークにも対応していて、個人ごとに勤務管理ができるところが便利で使いやすいです。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：1,000人以上
部署：専門職（医療関連）
カードをタッチするだけでいいので、時間がかからない
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 誰にでもわかりやすく簡単に勤怠管理ができるのがよかった。カードをタッチするだけでできるため、時間を要さない。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：鉄道・航空・運輸・物流
従業員数：30～49人
部署：人事・労務
シンプルさ
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 出退勤がきちんと把握でき、同時に出張管理等もできる。システムが一つにまとめられているため管理がしやすく、手間も省けるので非常に便利で使いやすい。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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