勤怠管理システムとは？メリット・デメリットや導入事例を解説
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（建設・住宅・インテリア）
従業員数：100～299人
部署：経営企画
静脈認証打刻で不正操作の防止ができます
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 初めて使う人にも分かりやすく、慣れてくれば全く問題なく使えて便利です。以前は紙媒体で申請していたものも、今のシステムのおかげで、簡潔に管理することができています。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 全体的に使いやすいのですが、読み込みが遅いことがあります。データ量が少し大きいのかなと思いました。改善していただきたいです。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 静脈認証打刻の導入で不正操作が防止できて、セキュリティ対策的にもとても役立っています。認証時間に多少時間が取られますが、気にならない程度です。
タッチオンタイムのその他レビュー
タッチオンタイムのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：メーカー（建設・住宅・インテリア）
従業員数：1,000人以上
部署：経営企画
適切な労働時間の管理
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 欠勤、早退などの管理が行いやすい。わからないことがあってもチャットのサポートがあるのですぐに解決する
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（建設・住宅・インテリア）
従業員数：20～29人
部署：経営企画
正確性があるので安心して利用できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- システムに任せることで空いた時間に他の業務ができるので仕事の効率と正確性が上がったのと、人為的ミスがなくなり負担が減ったので社内環境がより一層良くなったように思える。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：100～299人
部署：営業・販売
勤務形態にイレギュラーがあまりない企業に良いと思う
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 以前は全て紙に書き起こしていたので、それに比べれば楽になった。明確な勤怠時間が表示されるようになった。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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