IT導入補助金で勤怠管理システムは申請できる?申請の際の注意点も解説
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所属企業非公開
業界:メーカー(機械・プラント)
従業員数:1,000人以上
部署:総務
膨大なデータを一括管理できるところが一番良い点です
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 今までの仕事ですごく手間だったことがあっという間にできて時間から解放されたので他の仕事の時間に当てられた
- 改善してほしいポイントは何でしょうか?
- 打刻忘れの人が出た場合就業時刻の17:00に修正しないといけない。その辺がやっぱり人の手が必要だなと感じた。
- どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか??
- 15分刻みでの給料で残業時間を計算していた。当時には15分待てば多く給料もらえる人や15分以内で損した人がいたが導入後1分刻みになったためそのような問題は解消した。
キンコンのその他レビュー
キンコンのその他レビューをご紹介します。
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所属企業非公開
業界:ホテル・旅行
従業員数:30~49人
部署:専門職(医療関連)
表示される項目がわかりやすく、すぐ利用できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 分かりやすく早いので、初心者でも簡単に理解出来る事です。またフリーフォームがとても使いやすいので応用の幅が広い。
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所属企業非公開
業界:メーカー(建設・住宅・インテリア)
従業員数:10~19人
部署:専門職(建築・土木関連)
誰でも使えるサービスではない
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- システムを導入しても、使い方やアクセス方法が専門の人を介してじゃないとうまく使いこなせなく、誰でも簡単に操作できない
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所属企業非公開
業界:ホテル・旅行
従業員数:1,000人以上
部署:営業・販売
立ち上げてすぐ起動して使いやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 画面が見やすく。文字の操作がやりやすい。 立ち上げてもすぐ起動する。フリーズしない為、かなり使いやすい。 他社にもお勧めしたい
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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