勤怠管理システムのシェア・市場規模は?おすすめツール7選も紹介
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所属企業非公開
業界:IT・通信
従業員数:500~999人
部署:専門職(建築・土木関連)
リアルタイムな入力
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- リアルタイムに反映する。日々の勤務時間を管理できる。管理者が日々承認してもらえる。不明な時間外勤務時理由を記入できる。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか?
- 通常利用している回線を使用している為、回線が使えなくなると勤務がシステムに記入できなくなる為別の回線にして欲しい。
- どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか?
- 会社全体の不正な時間外勤務時間が限りなく減った。経営者、管理者、社員の勤務時間外に対する意識が変わった。
タッチオンタイムのその他レビュー
タッチオンタイムのその他レビューをご紹介します。
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所属企業非公開
業界:メーカー(食品)
従業員数:500~999人
部署:企画・マーケティング
簡素化されていてわかりやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 簡素化されていて誰でもわかりやすくて良いと思います。色々な人が毎日使うものであるため、わかりやすい表示、使いやすさは必須だと思います。ストレスなく使えます。
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所属企業非公開
業界:飲食
従業員数:1,000人以上
部署:営業・販売
不正防止可能な管理システム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 初期費用0円でリスクはないですし費用も勤務者数によるので割安に感じます。また以前のシステムだと不正打刻も防げなかったのですが生体認証のおかげでそれも防げます。他の勤怠管理システムを知らないので比較は難しいですが満足度は高いです。
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所属企業非公開
業界:医療・病院
従業員数:1,000人以上
部署:専門職(医療関連)
他の人の分と打ち間違えることがなく、簡単で使いやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- タッチするだけで勤怠管理ができで便利。 初めて使う人にも使いやすいし、どこにでもタッチができるのでよいです。サポートもしっかりしていただいてます。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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