Touch On Time(タッチオンタイム)の評判と実態
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所属企業非公開
業界:メーカー(電子・電気機器)
従業員数:1,000人以上
部署:経理・会計
説明書がなくてもシンプルで、分かりやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 説明書がなくとも、見れば使用方法や入力要領がすぐに分かるシンプルなところが、良いと感じたポイントです。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか?
- 入力エラーがあった場合に、どの部分がエラー発生対象部分かが、もう少し分かりやすく見えるようになっていたら、良いと感じた。
- どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか??
- 勤怠に関する過去実績などが、必要な時にいつでも確認出来るようになった。また、休暇申請など簡単に出来るようになった。
タッチオンタイムのその他レビュー
タッチオンタイムのその他レビューをご紹介します。
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業界:医療・病院
従業員数:1~9人
部署:一般事務
お疲れ様でした。などとアナウンスしてくれる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 出勤した時間や退勤した時間が一目見てわかること。しかし次の退勤等を押さないと前回の退勤時間がわからないので、遅れて押してしまうことがある。
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業界:医療・病院
従業員数:1,000人以上
部署:専門職(医療関連)
カードをタッチするだけでいいので、時間がかからない
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 誰にでもわかりやすく簡単に勤怠管理ができるのがよかった。カードをタッチするだけでできるため、時間を要さない。
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業界:不動産・建設・建築・塗装
従業員数:30~49人
部署:専門職(建築・土木関連)
毎日違う現場や作業内容でも現場で勤怠管理ができる。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 以前は本社に出社していたが、今は勤怠管理が現場で行える。作業従事者も直接現場に向かうことができて、朝のミーティング時間がしっかり取れるので仕事の効率が上がった。
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勤怠管理システムで検索されているワード
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