勤怠管理システムのシェア・市場規模は？おすすめツール7選も紹介
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KING OF TIME
（キングオブタイム）
株式会社ヒューマンテクノロジーズ
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非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：500～999人
部署：一般事務
有給申請やイレギュラーな出勤の時にエラーがでやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 月初の勤怠の取り纏めをこれまではチーム全体でやる必要があったが、こちらの勤怠システムでは個人がそれぞれ確定処理ができるので楽になった。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 有給申請やイレギュラーな出勤のときにエラーになりやすく面倒だと感じる。エラーにならないようにまとめ表などが欲しい。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 退勤の打刻が必須となった。以前の残業をしても時間をつけないパターンが打刻を必ずすることでなくなり、良くなったと思う。
KING OF TIMEのその他レビュー
KING OF TIMEのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（繊維・化学・薬品・化粧品）
従業員数：100～299人
部署：生産・製造
シンプルだけど多機能
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 会社側が時間管理をしっかり行い、サービス残業が減った。 また画面が見やすく、働き方改革に沿った感じになっている。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：30～49人
部署：一般事務
各々の独自パスワード設定で個人情報の管理の徹底
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 前職では、個々の勤怠システムを使っており自分のタイミングで勤怠を押せていたので楽だった。 しかし、現在のシステムでは基本的に特定のPCでしか利用ができず、毎度パスワードを入力する点が少し面倒である。 ただし、各々パスワードでしっかり管理されている安心感はある。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：50～99人
部署：一般事務
パソコンやスマホを使用して場所を選ばず出退勤管理が可能
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- アプリではなく、ICカードで打刻の時に自分が出勤あるいは退勤した事が画面で分かる点が良い。タッチ音だけだとエラーが分からなかったがこのシステムでは改良されている。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
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