勤怠管理システムとは?メリット・デメリットや導入事例を解説
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所属企業非公開
業界:不動産・建設・建築・塗装
従業員数:100~299人
部署:専門職(建築・土木関連)
スマホから打刻できる。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 全般的に使いやすいとは思いますか、他社員のリアルタイムの出勤状況が把握しづらいのを改善してほしいです。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか?
- 全般的に使いやすいと思いますが、他社員のリアルタイムの出勤状況を把握しやすくしてほしいです。また、修正を簡単にできるようにもしてほしいです。
- どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか?
- 出張が多い業務なので、スマホからでも打刻できるようになったのは便利だと思います。ただ、ログイン方式をもっとシンプルにしてほしいです。
AKASHIのその他レビュー
AKASHIのその他レビューをご紹介します。
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所属企業非公開
業界:印刷・出版
従業員数:300~499人
部署:企画・マーケティング
携帯からもパソコンからも簡単操作で打刻完了
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 携帯とパソコンで申請できるのが良い点です。 悪い点はたまにバグって直行直帰ボタンが出てこないことです。
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業界:教育・スクール
従業員数:50~99人
部署:総務
面倒な勤怠管理をデジタルで一括管理!
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- ペーパーレス化が図れた。 時間外労働状況、有給取得状況等がデータ化できる。 勤務集会が簡略化された。
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業界:小売・卸売
従業員数:100~299人
部署:総務
イレギュラーなケースのデータ修正の仕方がわかりにくい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 打刻画面の文字が大きく見やすいところです。特にテレワークの時にはとても助かっています。打刻した時にお疲れ様でした!と音声が流れるのも、面白いと思います。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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