勤怠管理システムとは？メリット・デメリットや導入事例を解説
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：印刷・出版
従業員数：10～19人
部署：デザイン・クリエイティブ
初めて使う方にも直感的に使用が可能
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 視覚的にわかりやすく、覚えやすいのでとても便利だとおもいます。初めて使う方にも直感的に使用が可能だと思います。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 弊社での使用に関してはとくに改善してほしいところは感じておりませんが、いろいろとメッセージがでるといいと思います。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 打刻忘れ、打刻漏れがすくなくなり管理もしやすいと思いました。自分の勤務時間も確認しやすいのでいいと思います。
AKASHIのその他レビュー
AKASHIのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：鉄道・航空・運輸・物流
従業員数：50～99人
部署：配送・物流
過払い未払いのミスがなくなり、作業時間が短縮できた
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 使い初めは皆さん戸惑いますが特にトラブルもなくスムーズに作業できています。 こちらを使いはじめてから作業効率が上がり助かっています。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（鉄鋼・金属・鉱業）
従業員数：50～99人
部署：営業・販売
便利で効率的
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- テレワークなど多様な働き方になって便利だと感じるようになった。生理休暇など、直接声に出して伝えにくい内容も申請しやすくなった。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：福祉・介護
従業員数：30～49人
部署：専門職（医療関連）
機能とデザインがいい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 見やすく操作も簡単。以前使用していたものと比べると操作も簡略化されて使いやすい。今までの勤怠管理システムでは1番使いやすいと思う。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
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