年齢問わず使いやすく多くの社員から好評

ワークフロー機能付きの勤怠管理システムおすすめ10選【2024年最新】

マネーフォワードクラウド勤怠は、基本勤務制のみならずシフト制や裁量労働制・フレックスタイム制など多様な勤務形態にも対応できるクラウド型の勤怠管理システムです。ワンクリックで打刻できるWeb打刻をはじめ、スマートフォンやICカードによる打刻に対応しています。ワークフロー機能も搭載しており、打刻時刻の修正や遅刻・早退、残業、休暇などの申請をシステム上で実行可能です。役職ごとによる階層や柔軟な経路設定、さらには代理申請なども可能なのが便利なポイントでしょう。

2024年04月05日

【2024年最新】Excel（エクセル）からの移行におすすめの勤怠管理システム9選

 Money Forwardクラウド勤怠は、東京都港区に本社を構えるインターネットサービス開発会社、マネーフォワードが開発・提供するクラウド型勤怠管理システムです。「スモールビジネス」「ビジネス」「エンタープライズ」という月額2,980円からの基本プラン3つが用意され、会計・請求・給与計算・経費精算の各機能を5名まで無料で利用できるのが特徴。6名以上で利用する場合は給与・勤怠それぞれ1名300円で追加できます。（料金は税別）ICカード・web・スマートフォン打刻に対応し、勤怠・休暇管理、ワークフロー、移動履歴管理、シフト管理、アラートを含む多彩な機能を搭載。勤怠データから一気通貫で給与計算できるのはもちろん、CSV・PDFデータ出力による外部連携、従業員データなどのインポートにも対応し、Excel勤怠管理からの移行、Excelを活用したデータ加工なども可能です。  

2023年09月25日

勤怠管理システムで不正防止！改ざんやごまかしを防ぐ方法を解説

マネーフォワードクラウド勤怠は、マネーフォワードが提供している勤怠管理システムです。ICカード打刻やスマホによる打刻に対応。スマホ打刻ではGPSによる位置情報も取得できるので、直帰直行の勤務でも不正打刻を防止できるでしょう。万が一不正打刻があれば、位置情報で簡単に不正を証明できます。アラート機能も備わっており、無効な勤務パターンや許可されていない打刻はすぐに通知。打刻漏れなどのトラブルにも早い段階で対応できるところもうれしいポイント。残業時間の上限に到達しそうな場合もアラートで通知するため、時間外労働時間の上限オーバーに気づかずに法令に違反してしまうリスクも低減できるでしょう。

2024年02月29日

【2024年最新】打刻時間の丸め設定ができるおすすめ勤怠管理システム10選

マネーフォワードクラウド勤怠は、直感的な操作性に優れる初心者でも扱いやすい丸め設定可能な勤怠管理システムです。従来の基本的な勤務体制はもちろんのこと、シフト制や裁量労働制、フレックスタイム制といった多様な働き方に対応しており、働き方改革を推進したい企業の方にとっては積極的に活用したいサービスと言えます。無料のメール・チャットサポートに対応しているため、初めてのシステム導入にもおすすめです。

2024年04月05日

給与計算まで一括でできる勤怠管理システムおすすめ5選【2024年最新】

「マネーフォワード クラウド勤怠」は、さまざまなバックオフィス系のSaaSを提供する株式会社マネーフォワードが開発した勤怠管理システム。シフト制やフレックス制など多様な雇用形態に対応しているほか、有給休暇管理機能や、異常打刻を検知した際のアラート機能も搭載しています。また、複数の事業所での勤怠データを一元管理できるため、各エリアに営業所や支店を持つ企業にもおすすめです。「マネーフォワード クラウド勤怠」は、同社が提供する給与計算システム「マネーフォワード クラウド給与」と連携して利用することが可能。さらに、給与計算システムと金融機関を連携することで、給与振込まで一括・ワンクリックで完了します。給与計算業務だけでなく振込処理・Web明細発行までを一括自動化したい企業には、マネーフォワードの勤怠管理・給与計算システムを連携して利用することをおすすめします。

2024年04月01日

【2024年】勤怠管理アプリおすすめ11選｜手間を省きDX推進

マネーフォワード クラウド勤怠は、パソコンやスマートフォン、タブレットで利用できる勤怠管理アプリです。勤怠管理機能だけでなく、会計業務や給与計算、経費精算などの機能が利用可能です。利用人数が31人以下のスモールビジネスプランは、年額プランで月額2,980円の基本料金＋各サービスの従量課金制。1ヵ月の無料トライアル期間を用意しています。

2023年09月01日

打刻機と連携や代用が可能なおすすめの勤怠管理システム9選【2024年最新版】

マネーフォワード クラウド勤怠は株式会社マネーフォワードが提供している勤怠管理システムです。勤怠管理システムの基本的な機能に加え、シフト性やフレックスタイム制、などの勤務形態に対応しています。スマートフォンでの打刻が可能。申請や編集もスマートフォンから行えるため、場所を問わず利用ができるのもポイントでしょう。36協定にも対応した設定になっており、異動による雇用形態の変化も異動履歴に基づいて勤務データの出力も可能となるのです。また、機能が豊富なうえにシンプルで使いやすい仕様になっており、サポートも充実していることから導入のハードルが低いシステムとなっています。

2024年04月05日

シフト表を自動作成できる！おすすめアプリ14選【2024年最新】

マネーフォワード クラウド勤怠は、東京都港区に本社を構えるマネーフォワードが提供する勤怠管理システムです。勤怠情報をクラウド上で管理し、複数人でリアルタイムに編集を行える点がおすすめです。また、リアルタイムで法改正に対応している点も魅力で、労働基準法を守りながら厳格な勤怠管理も可能。シフト作成・管理の機能も充実し、複数の拠点を持つ企業や、親会社と子会社で締め日が異なる場合でも一つのシステムでシフト管理ができます。

2024年04月01日

変形労働時間制に対応した勤怠管理・給与計算ソフトおすすめ10選

マネーフォワードクラウド勤怠は、人事管理や給与、年末調整などバックオフィス業務を幅広くサポートしているクラウドサービス「マネーフォワードクラウド」シリーズの勤怠管理システムです。勤怠状況の管理やシフト管理、異動管理のほか、休暇管理や給与ソフトからのインポートなど幅広い機能が搭載されています。対応している就業形態も幅広く、基本勤務制をはじめシフト制や裁量労働制、フレックスタイム制、さらには変形労働時間制も管理可能。複雑な勤怠管理もシンプルに行うことができます。

2024年04月01日

【2024年最新】サポート・ヘルプセンターが充実しているおすすめの勤怠管理システム10選

マネーフォワードクラウド勤怠は、「働き方改革をサポートする勤怠管理システム」として人気を集めているサービスです。従業員の日々の出勤状況をリアルタイムに把握できるほか、さまざまな就業ルールに対応し柔軟に管理可能。打刻漏れ・ミスのときや、残業時間が超過した場合、36協定を遵守できていないとされた場合などにアラートを通知できるなど、便利な機能が揃っています。システムサポートにおいては、メールやチャットなどで対応し、満足度は95%を記録。有償とはなりますが導入サポートも依頼できるため安心です。

2024年04月05日

【2024年版】IT導入補助金で勤怠管理システムは申請できる？申請の際の注意点も解説

マネーフォワードクラウド勤怠は、マネーフォワード提供の勤怠管理システムです。操作する人のことを考え抜いた、優れたデザインが特徴で、簡単に勤怠管理を効率化できます。クラウド型のため、直行直帰や出先での打刻も安心して管理できます。また、自動アップデートによって法改正にも対応するため、コア業務に集中できるでしょう。そして、設定されていない就業時間での打刻がなされた場合や、残業時間が特定の時間を超えた場合などにアラートを設定可能です。36協定の遵守状況を検知することもできるなど、健全な労働環境づくりに役立ちます。導入後はメール・チャット・電話などでのサポートもあるため、初めてでも安心して導入できるでしょう。

2024年04月18日

【2024年最新】大企業・大手企業に導入実績があるおすすめ勤怠管理システム9選

マネーフォワードクラウド勤怠は、直感的な操作が可能で機能が豊富な勤怠管理システムです。中小企業から大企業まで、幅広い導入実績を誇っています。クラウド型であるため、オフィスや自宅のどこからでも利用可能です。テレワークの実施においても、非常に効果を発揮するサービスだと言えるでしょう。また、基本勤務制、裁量労働制、フレックスタイム制などさまざまな勤務体系にも対応。規模を問わず多様な働き方をサポートします。

2024年04月05日

【無料あり】ICカード打刻対応の勤怠管理システムおすすめ7選！メリット・デメリットも解説

マネーフォワードクラウド勤怠は、ICカードの打刻漏れや不正をアラートで知らせるなど、管理がしやすく使いやすい勤怠管理システムで、30名以下の法人であれば月額2,980円から利用できます。また、メールやチャット、電話でのサポートがあり、使い方ガイドが用意されているため、導入は簡単です。マネーフォワードで人気のあるクラウド経費・クラウド会計などのサービスも利用できるので、マネーフォワードのサービスを利用したい企業におすすめです。

2024年04月05日

【2024年最新】クラウド型の勤怠管理システムおすすめ12選｜選び方や機能を比較

マネーフォワード クラウド勤怠はマネーフォワードが提供する勤怠管理システムです。勤怠管理、ワークフロー、異動履歴管理、休暇管理のほか、アラート機能、就業形態、インポート・エクスポート機能など多彩な機能を搭載しています。特徴は働き方改革をサポートする機能が充実している点で、残業時間の超過、有給未取得などをすぐに発見できます。サポート体制も充実しており、サポート満足度95%、有償での導入サポートも行っています。

2024年04月05日

有給休暇管理でおすすめの勤怠管理システム10選【無料あり】

マネーフォワードクラウド勤怠は、人事管理ソフトや給与計算ソフトなどで知られるマネーフォワードシリーズの勤怠管理システムです。従業員の出勤状況をリアルタイムに把握できるだけでなく、シフト管理機能やワークフロー機能、有給休暇管理簿機能、残業時間の超過を防ぐアラート機能を搭載するなど、豊富な機能を取り揃えています。有給休暇管理簿機能は、付与状況・取得状況の把握が簡単なほか、有給休暇が発生した際には自動で付与されるため安心です。

2024年04月05日

中小企業・小規模企業向け勤怠管理システム10選【無料あり】

「マネーフォワード クラウド勤怠」は、インターネットサービス開発を手がける、株式会社マネーフォワードが提供する勤怠管理システムです。基本勤務制やシフト制、フレックスタイムなど多様な雇用形態に対応しているほか、有給休暇管理機能や、異常打刻を検知した際のアラート機能も搭載。中小企業や小規模企業で曖昧になりがちな残業時間超過への警告をシステムで対応できます。また、勤怠関連の申請などもシステム上で行えるため、口頭やメールでの伝達・申請も不要です。マネーフォワードは導入までのサポート体制が充実している点も魅力で、勤怠管理システムを初めて導入する中小企業・小規模企業にもおすすめです。

2024年04月01日

【2024年最新】高評価を得ている勤怠管理システム7選

マネーフォワード勤怠は豊富な機能と直感的な操作感が人気の勤怠管理システムです。基本的な勤怠管理機能、シフト管理、有給休暇管理機能を搭載しています。自動集計機能はカスタマイズが可能。任意で項目を設定できるため柔軟な対応ができます。用途に合わせたプランが豊富。個人向けのプランや法人50人以下向けプラン、51人以上プランなど事業形態に合わせた導入が可能です。また、個人向けと法人50人以下の一部プランは1か月の無料トライアル期間を設けています。操作感や自社にあっているか確認することができるでしょう。働き方改革関連の法案に対応しているのも特徴。従業員の残業状況もわかりやすく表示されているので、スピーディーに対応することができるでしょう。

2024年04月05日

勤怠管理システムでアルバイト・パートのシフト作成を効率化！

マネーフォワード クラウド勤怠は、株式会社マネーフォワードが開発した勤怠管理システムです。大企業から中小企業、官公庁、地方自治体まで業種や業態、規模を問わずさまざまな企業・団体で導入されています。アルバイト・パートのシフト作成・管理機能や労働時間の自動集計機能、遅刻・早退・欠勤・残業・休暇など各種申請ができるワークフロー機能など、効率的な勤怠管理に役立つ機能が網羅されています。また、基本勤務制・シフト制・裁量労働制・フレックスタイム制など、アルバイトやパート従業員を含めたあらゆる勤務体系に対応している点もおすすめポイントです。異常な打刻や残業時間が一定時間を超えた場合などにアラートが表示される仕組みのため、不正打刻や打刻漏れ、過重労働も未然に防止できます。【無料トライアル】1ヵ月間

2024年04月05日

【2024年最新】勤怠管理システムおすすめ10選！選び方や比較方法も解説

マネーフォワード クラウド勤怠は、法人向けSaaSや個人向け資産管理サービスなどで知られるマネーフォワードが提供する勤怠管理システムです。直感的な操作性が特徴で、タイムカードからシステムに切り替える企業にとっても使いやすく、おすすめの勤怠管理システムです。また、マネーフォワード クラウド勤怠は出退勤管理機能や自動集計機能、シフト管理機能、有給休暇管理機能、ワークフロー機能などを搭載。スマートフォン一つで勤怠管理はもちろん、残業や休暇の申請・承認まで完結できます。

2024年04月01日

タイムカード不要！Slack打刻でおすすめ勤怠管理システム8選【無料あり】

マネーフォワードクラウド勤怠 は、株式会社マネーフォワードが提供する勤怠管理アプリです。企業のバックオフィス業務を効率化させるサービスの開発を手掛けています。他社と比較したおすすめポイントは、SlackやChatWorkといったチャットツールと連携し、チャットツール上での打刻やワークフロー承認、打刻忘れの催促などが行える点。Slack上で打刻と同時に出退勤状況を報告できるため、効率的なコミュニケーションと勤怠管理が可能です。また残業時間や有給休暇の取得状況など検知したい状況をアラート設定できるため、就労管理を強化し法律に則った勤怠管理ができます。

2024年04月01日