勤怠管理システムのシェア・市場規模は？おすすめツール7選も紹介
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：100～299人
部署：専門職（医療関連）
紙媒体を利用しなくてよく、画面で簡単に操作しやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 簡易的で使いやすいと思いました。紙媒体で勤怠管理している所と比較すると画面で簡単に操作できる点が良いです。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 毎回パスワードを入力するのに手間がかかるなと感じるくらいでその他は特に改善して欲しいと思うことはありません。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 電子カルテ上での管理なので、紙媒体での管理と比較すると時間外などを正確に確保することができる点が良いです。
タッチオンタイムのその他レビュー
タッチオンタイムのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：電気・ガス・水道・エネルギー
従業員数：1,000人以上
部署：人事・労務
扱いやすい、見やすさ
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 扱いやすいトラブルが少ないオンタイムで管理できる。フォローが簡単に行える。しかも複雑なメンテナンスがいらない
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：50～99人
部署：人事・労務
管理者にも従業員にも分かりやすいシステムで、勤務時間の正確化を実現
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 今まで紙で書いていたため、執筆や過去の書類管理の手間が省けて、ほかの業務が大変捗りやすくなりました。操作も楽で助かります。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他サービス
従業員数：100～299人
部署：研究
直観的に使えるようにしてほしい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 間違えた場合に上司の許可を取らなければ修正することができないのが欠点だとおもいます。 外回りをしたあとに有給を使うとか複雑なことをしようとするとよくわからなくなる。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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