freee勤怠管理の評判と実態
manage 勤怠
（マネージ / 旧：OZO3勤怠）
株式会社COEL
出典：株式会社COEL https://manage.coel-inc.jp/product/kintai/
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非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（繊維・化学・薬品・化粧品）
従業員数：1,000人以上
部署：製造・生産技術
特に大きな問題もなく、安定して使用できることが一番
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 入力項目が選択でき、簡易に入力できる。時間管理機能も盛り込まれており、業務の遂行に必要な機能は十分であると感じる
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 特に大きな問題はなく、必要な機能は十分にそなえられていると感じるが、グループ全体の管理もできるとありがたい（ひょっとしてそういう機能もあるかも）
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- これまで勤怠管理にかかる工数自体もかなりのものがあり、そのために業務効率が低下していたと思われるが、それがなくなっただけでもありがたい
manage 勤怠のその他レビュー
manage 勤怠のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：1,000人以上
部署：経営者・役員
パスワードの扱いに注意すればシンプルな機能として使いやすいシステム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- システムを使うことは初めてだったが、初心者でも使いやすい。困ることなく初心者でも利用しやすいと思った。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：300～499人
部署：生産・製造
集計業務が比較的簡単に行える
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 機能を拡張することができ、申請方法を効率化することで、効果的に使用することができる。また集計業務が比較的簡単に実施できる。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：1,000人以上
部署：人事・労務
時間をかけずに操作方法を覚えられるシンプルなシステム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- シンプルでそれほど時間を掛けずに覚えられる。一方で、性能は、現場実態を反映しきれておらず、改善の余地がある。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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