勤怠管理システムのシェア・市場規模は？おすすめツール7選も紹介
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：冠婚葬祭
従業員数：1,000人以上
部署：営業・販売
1分単位の勤怠が給与に反映
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- テレワークの導入があったりと勤務形態が様々なのでその人の勤務状況にあった管理ができる点。自分の所有しているスマホで勤怠管理できるので、いつでも確認できる点。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- アラート機能があるが、なぜアラートがでてしまったのか理由が管理者以外はわからないので、理由が分かる機能をつけてほしい。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- 1分単位の勤怠に切り替わったので、正確な勤務時間が給与に反映されることです。テレワークでも自宅で勤怠の入力ができるようになったこと。
AKASHIのその他レビュー
AKASHIのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：1,000人以上
部署：生産・製造 生産・製造
マイページのレイアウトを変更できるのが良い
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 開いてすぐに出勤、退勤ボタンを押せるのが簡単で良いと思う。レイアウトが変えられる点も自分のページだとすぐ分かり良い。有休の取得日数が一目で分かる点は管理者もユーザーも分かりやすくて良いと思う。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：300～499人
部署：研究
自身のPCのみならず、スマートフォン、他のPCからでも管理可能
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 出勤、退勤、直行、直帰と打刻の種類があり、扱いやすい。 打刻を間違えてしまった時に、訂正を自分でできたらもっと良い。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他サービス
従業員数：500～999人
部署：営業・販売
シンプルで使いやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 画面が初心者でも分かりやすく、困ることなく使えます。不明点もストレスなく解決できたのでスムーズでした。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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