勤怠管理システムとは？メリット・デメリットや導入事例を解説
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KING OF TIME
（キングオブタイム）
株式会社ヒューマンテクノロジーズ
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3.5
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非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：士業
従業員数：1～9人
部署：一般事務
とてもわかり易い仕様
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 画面が見やすくとてもわかり易いです。説明書を読まなくてもいろんなボタンを押してみるだけで操作方法がわかる。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 現在リモートワークのため、残業がつかず、勤務表上の勤怠時間が社員全員9:00-17:30ですが、管理者がその時間を入力しなければならないので、一括で勤怠時刻を入力できるようにしてほしい。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 出社時の勤怠はこの勤怠管理システムを利用しています。出勤ボタンが大きく、急いでいても押しやすいです。
KING OF TIMEのその他レビュー
KING OF TIMEのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：コンサルティング・調査
従業員数：500～999人
部署：営業・販売
入力が簡単
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 早出や残業などの管理がしやすい。有給休暇などの申請も以前はわざわざ上司の許可と印鑑が必要だったが今はキングオブタイムでできるので楽
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：500～999人
部署：営業・販売
静脈認証で簡単に操作できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 直感的なところ、データで管理できるところがよい コロナで接触を避けるために現在使用禁止しており、そこはNGポイントと感じた
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（自動車・輸送用機器）
従業員数：1,000人以上
部署：営業・販売
位置情報機能で直帰する時も打刻できて便利！
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- あまり不満はなく、わかりやすいと感じる。説明書は読んだことがない。初心者の方にも使いやすいと感じる。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
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