業務効率化のツール
良いと感じたポイントは何でしょうか? コンプライアンスの強化、従業員の残業時間や休暇特殊常用などの管理は経営面でも重要なので人事の膨大な集計作業を減らすことができた。
改善してほしいポイントは何でしょうか? 雇用形態が違う、就業形態、勤務場所が複数あり、それらをすべてこのシステムで管理対応がしきれないこと。
どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか? フローが簡単にできてしまうので、入力後の上司の捺印や帰社を待つことがなくなり承認をスムーズに受けることができた。
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