医師・病院向けの勤怠管理システムおすすめ11選
公式
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KING OF TIME
(キングオブタイム)
株式会社ヒューマンテクノロジーズ
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3.5
(271)
非公開ユーザー|一般ユーザー
所属企業非公開
業界:IT・通信
従業員数:500~999人
部署:情報システム
ID複数持ち、SSOできない点が残念
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- いいと思ったポイントはあまりないです。 スマートフォン対応があることでしょうか。 困っているポイントはあるので、次の質問で、あまり良くないと感じたポイントが質問されるようであればそちらで答えます。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか?
- SSOできるようにして欲しい 管理者がIDを2つ持たなくて良いようにして欲しい 選択肢が中途半端な真ん中から選ぶようになっているのを直して欲しい(我が社の設定の問題の可能性あり) 一括入力も可能として欲しい モバイルにて残っている有給日数を確認する場所がわからなかった
- どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか??
- 恐らく運用する側はかなり楽になったと思いますが利用者視点では解決したものは正直ありませんでした。ID複数持ち、SSOできない点が残念です。
KING OF TIMEのその他レビュー
KING OF TIMEのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー|一般ユーザー
所属企業非公開
業界:教育・スクール
従業員数:300~499人
部署:専門職(教育関連)
いつでも勤怠が入力できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- どこでも出勤、退勤ができる。また、今まで月末に紙で1ヶ月分の勤怠を提出していたが、必要なくなった。
非公開ユーザー|管理者
所属企業非公開
業界:ホテル・旅行
従業員数:100~299人
部署:経理・会計
スケジュール管理のしやすさ
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- スケジュール管理がしやすい。給与ソフトとの連動がいまいちうまくいかず今は手打ちでの利用です。 システムを使いこなせれば便利だと思います。
非公開ユーザー|一般ユーザー
所属企業非公開
業界:その他サービス
従業員数:500~999人
部署:研究
操作の簡単なシステム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 誰でも簡単に操作が可能なところがよいと思います。また、在宅勤務に対応できることもとても便利だと思います。
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2025.12.12
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2025.12.12
勤怠管理システムで検索されているワード
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
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