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勤怠管理システム
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2025上期アワード

KING OF TIME

(キングオブタイム)
株式会社ヒューマンテクノロジーズ
4.5
出退勤管理、シフト管理、働き方改革関連法へ対応します。
トライアルあり IT導入補助金対象 上場企業導入実績あり エンタメ業界からの★評判4.0以上
非公開ユーザー|導入担当者
所属企業非公開
業界:小売・卸売 従業員数:100~299人 部署:総務
エクセルに連携できる
4.0
更新日:2021/06/10
  • 良いと感じたポイントは何でしょうか?
  • タイムカードがいらない。パソコンがあれば導入できる。 管理するパソコンもないので処理しやすいと思います。
  • 改善してほしいポイントは何でしょうか?
  • バージョンアップされますがいきなりかわっているので周知してほしい。有給の付与機能の改善。使ってない場合はチェックを外してほしい。
  • どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか??
  • タイムカードを購入しなくていいし、時間も正確。タイムカードの時代は拠点から用紙を回収してたので処理に時間がかかったがなくなった。
プロが代わりに探して紹介します!

勤怠管理システムの導入は初めてですか?

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KING OF TIMEのその他レビュー

KING OF TIMEのその他レビューをご紹介します。

非公開ユーザー|一般ユーザー
所属企業非公開
業界:その他 従業員数:30~49人 部署:企画・マーケティング
初心者でも使いやすく便利です
2.0
更新日:2021/07/01
  • 良いと感じたポイントは何でしょうか?
  • 勤怠システムを使うのは初めてでしたが、初心者にも見やすいページ構成で何日何時というのがすぐ分かるのでよいです。
非公開ユーザー|一般ユーザー
所属企業非公開
業界:金融・証券・保険 従業員数:300~499人 部署:営業・販売
シンプルながら時間わかりやすい。
3.0
更新日:2021/06/18
  • 良いと感じたポイントは何でしょうか?
  • 残業時間がすぐに反映されるため月の残業代を考えるときに調整がしやすい点が使いやすい点。日数も考えやすい。
非公開ユーザー|一般ユーザー
所属企業非公開
業界:小売・卸売 従業員数:500~999人 部署:営業・販売
静脈認証で簡単に操作できる
2.0
更新日:2021/07/01
  • 良いと感じたポイントは何でしょうか?
  • 直感的なところ、データで管理できるところがよい コロナで接触を避けるために現在使用禁止しており、そこはNGポイントと感じた

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