Touch On Time（タッチオンタイム）の評判と実態
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：金融・証券・保険
従業員数：50～99人
部署：営業・販売
時間短縮ができる勤怠管理
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 外出先でもスマートフォンで出退勤の勤怠管理ができるところは良い点かと思います。一方、残業管理や出張管理などわかりにくさを感じています。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 打刻漏れのアナウンスが届くが翌日のため、確認が遅くなる。残業管理が口頭承認などの承認をとっているが事後承認となるものが一律事後になることは不便。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 過去はエクセル管理だったため、月末の作業時間がかなりかかった。残業時間もタイムリーにわかるため、就業管理がしやすい。
KING OF TIMEのその他レビュー
KING OF TIMEのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（繊維・化学・薬品・化粧品）
従業員数：100～299人
部署：一般事務
シンプルで使いやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 各個人の退勤管理ができ社員の行動がリアルタイムでわかり社員管理に適している。管理職も操作し易く満足している
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：300～499人
部署：営業・販売
ヘルプページで使い方が調べられる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 画面が直観的でわかりやすいというのもありますが、ヘルプページもあるので自分である程度調べることができる。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（繊維・化学・薬品・化粧品）
従業員数：100～299人
部署：生産・製造
コストパフォーマンス
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 個人で管理ができ、項目毎に集計ができる。それに対して、上司が、確認し、承認が貰えるようになっているところ。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
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