Touch On Time（タッチオンタイム）の評判と実態
就業奉行11
（勤怠管理クラウド）
株式会社オービックビジネスコンサルタント
出典：株式会社オービックビジネスコンサルタント https://www.obc.co.jp/bugyo/shugyo
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非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：美容・エステ
従業員数：1～9人
部署：経営者・役員
自動集計できるので管理しやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 最初は少し覚えてることが多かったように感じます覚えれば、比較的使いやすいように感じます 導入時は少し時間が必要かと思います
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 導入することで売り上げと比例するわけではないので、導入するのであれば、検討が必要かと感じました 費用対効果が得られにくいかもしれないです
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- 勤務時間、残業時間、休日出勤、時間外労働といったことが、自動集計できるので管理しやすいと思います 休暇の取得も把握しやすいです
就業奉行11のその他レビュー
就業奉行11のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：官公庁
従業員数：1,000人以上
部署：総務
シンプルかつ使いやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- まずは、出勤簿が無くなり、システムで管理できる点がとても楽になりました。今までのように出勤簿への押印がなくなり、その点だけでもかなり楽になりましたし。それよりも休暇等もシステム化され、それぞれの届出などの書類の作成の必要もなくなり、かなり簡素化された。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：商社
従業員数：50～99人
部署：専門職（医療関連）
勤怠は自分次第。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- ある程度簡単操作で処理できる。計算不要な点が良い。承認関係がボタンひとつで出来るから簡潔で良い。あと申請もしやすい。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（機械・プラント）
従業員数：100～299人
部署：ハードウェアエンジニア
シンプルで、使い勝手が良い。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 従業員の業務時間管理及び出退勤管理がわかりやすい、また有給休暇取得管理が簡単に出来、給与計算も、簡単に出来る。
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