勤怠管理システムのシェア・市場規模は?おすすめツール7選も紹介
働き方改革関連法にしっかりと対応している勤怠管理システムで、「残業時間の上限規制」「年5日の年次有給休暇の取得」「勤務間インターバル」に関連した設定や運用が可能。働き方改革関連法に抵触せずに勤怠管理を進めることができます。従業員が残業や有給休暇、シフト変更といった申請を行う際には、承認者に対してメールで通知されるため、スピーディな承認体制を確立できる点もメリットでしょう。
ADVANCE勤怠とは、関彰商事株式会社が提供する適切な労務管理や管理作業の効率化、残業時間の適正化と削減を実現する勤怠管理システムです。パソコンやICカード、手のひら静脈認証、スマートフォンなどさまざまな打刻方法を選ぶことができるほか、直感的でわかりやすい画面設計で操作・運用も簡単に行えます。また、クラウド型とオンプレミス型の両方で提供しているため、自社にあった形態で導入することができます。クラウド型には「Premiumライセンス」という導入後の運用をサポートするライセンスも用意しているので、初期設定まで任せたいという企業におすすめです。
ADVANCE勤怠の特徴やメリットを3つ紹介します。
働き方改革関連法にしっかりと対応している勤怠管理システムで、「残業時間の上限規制」「年5日の年次有給休暇の取得」「勤務間インターバル」に関連した設定や運用が可能。働き方改革関連法に抵触せずに勤怠管理を進めることができます。従業員が残業や有給休暇、シフト変更といった申請を行う際には、承認者に対してメールで通知されるため、スピーディな承認体制を確立できる点もメリットでしょう。
直観的でわかりやすい画面設計となっており、簡単に導入できるだけでなく定着もスムーズ。導入したシステムが使いづらいと教育コストがかかるだけでなく、システムを使うことにストレスを感じさせてしまうことも。その点、直観的操作を可能にしているシステム構成であれば、教育コストの点において不安を軽減することができます。マニュアルなをどわざわざ作る必要がないのが心強いでしょう。
打刻方法や導入方法を選択できるため、ニーズや事情に沿った運用を叶えられます。打刻方法はパソコンやスマホ打刻、ICカードや手のひら静脈認証などに対応しており、それぞれのメリットを活用した打刻体制を構築できることでしょう。導入方法はパブリッククラウドでの運用や専用のクラウド環境で利用するプライベートクラウド版、サーバー導入のオンプレミス版から選択可能です。
ADVANCE勤怠と類似・競合サービスについて、料金や機能を一覧で比較できます。
| サービス名 |
ADVANCE勤怠
IT導入補助金対象
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|---|---|---|---|---|
| 特徴・メリット |
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| 料金 |
問い合わせ
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月
100
円
/ユーザー
初期費用
0円
(他1プラン)
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問い合わせ
(他1プラン)
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月
330
円
/ユーザー
初期費用
110,000円
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| 導入実績社数 |
導入実績社数
情報なし
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導入実績社数
累計100,000社
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導入実績社数
情報なし
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導入実績社数
40,000社超(シリーズ累計)
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| 重要機能カバー率 |
84
%
(16/19)
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95
%
(18/19)
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74
%
(14/19)
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68
%
(13/19)
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| ICカード打刻 |
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| PC打刻・Web打刻 |
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| 静脈認証打刻 |
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ADVANCE勤怠の料金プランを紹介します。
プラン1
要問合せ
ADVANCE勤怠の機能・連携可能なサービスを紹介します。
ADVANCE勤怠の機能ごとの対応範囲を紹介します。
ADVANCE勤怠の連携サービスを紹介します。
弥生給与
PCA 給与
給与奉行 クラウド
給与大臣
サービスを運営する関彰商事株式会社の概要です。
| 会社名 | 関彰商事株式会社 |
|---|---|
| 本社の国 | 日本 |
| 本社所在地 | 茨城県筑西市一本松1755-2 |
| 拠点 | 茨城県(筑西) 茨城県(結城) 茨城県(古河) 茨城県(境町) 茨城県(つくば) 茨城県(土浦) 茨城県(牛久) 茨城県(坂東) 茨城県(常総) 茨城県(守谷) 茨城県(阿見町) 茨城県(小美玉) 茨城県(鹿嶋) 茨城県(神栖) 茨城県(鉾田) 茨城県(水戸) 茨城県(笠間) 茨城県(ひたちなか) 茨城県(東海村) 茨城県(日立) 茨城県(高萩) 茨城県(北茨城) 福島県(いわき) 福島県(郡山) 福島県(須賀川) 福島県(白河) 福島県(福島) 福島県(本宮) 福島県(磐梯町) 福島県(田村) 栃木県(真岡・) 栃木県(茂木) 栃木県(宇都宮) 栃木県(小山) 栃木県(野木町) 群馬県(館林) 群馬県(太田) 埼玉県(さいたま) 埼玉県(鴻巣) 埼玉県(羽生) 埼玉県(八潮) 埼玉県(三郷) 埼玉県(熊谷) 千葉県(柏) 千葉県(流山) 東京都(丸の内) 東京都(秋葉原) ベトナム |
| 設立 | 1938年1月 |
| 代表名 | 関 正樹 |
| 従業員規模 | 2,350名(2021年2月現在) |
| 事業内容 | エネルギーソリューション事業 モビリティソリューション事業 ビジネスソリューション事業 ライフソリューション事業 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 提供サービス |
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