XronosPerformance(クロノスパフォーマンス)の評判と実態
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所属企業非公開
業界:メーカー(電子・電気機器)
従業員数:1,000人以上
部署:製造・生産技術
勤務カードとの連動によりタッチのし忘れが解消された
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 入力完了までの操作回数が少なく、直感的に入力可能なので初めての人でも簡単に操作ができると思います。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか?
- 勤務形態の変更に柔軟に対応できる様になるといいですね。現在通常のコアタイム有りフレックス勤務だかコロナウイルスの影響で時差出勤でコアタイムレスで出勤することがあったので。
- どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか?
- 勤務カードのタッチ時間と連動することでその日タッチしたかどうかが勤怠管理システムを立ち上げると分かるようになったので、タッチ忘れが無くなり良かった。
ミナジン勤怠管理のその他レビュー
ミナジン勤怠管理のその他レビューをご紹介します。
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所属企業非公開
業界:小売・卸売
従業員数:500~999人
部署:営業・販売
シンプルで新入社員もすぐに使える
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- シンプルで使いやすい。特に導入時からトラブルなく使用できており、新入社員などが入ってきてもすぐに理解して運用できている
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所属企業非公開
業界:メーカー(電子・電気機器)
従業員数:300~499人
部署:営業・販売
Webシステムなので、在宅勤務に最適
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 画面が直感的で、操作しやすいが、イレギュラーな申請時に、承認進捗がわかり辛い。以前使用していたシステムの方が、わかりやすいイメージがする。
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所属企業非公開
業界:メーカー(食品)
従業員数:1,000人以上
部署:企画・マーケティング
わかりやすいUI
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 説明書など特に見なくても簡単に誰でも操作ができるようなつくりになっている。初めて使う新入社員でも問題なく使える。
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勤怠管理システムで検索されているワード
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