勤怠管理システムのシェア・市場規模は？おすすめツール7選も紹介
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：100～299人
部署：経営企画
不正ができないシステム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 管理が楽です。特に、週間ではない月間での勤怠管理なので、給与や扶養の調整の把握等にもまとめて把握しやすい
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 従業員用の端末にて、打刻をしないといけないアラートがでるが、その端末を常備してない人もいるので、もっていない人もわかるようにしてほしい
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- 静脈認証で、別人が打刻をできないようになった。静脈認証を失敗した場合には必要事項入力とwebカメラにてなりすまし防止ができるようになった
AKASHIのその他レビュー
AKASHIのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：鉄道・航空・運輸・物流
従業員数：500～999人
部署：情報システム
サポートが素早く受けられる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 分かりづらい部分のサポートを素早く受けられるのはとても助かりました。また初歩的な知識しかなくても使いやすいからです
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（鉄鋼・金属・鉱業）
従業員数：50～99人
部署：営業・販売
便利で効率的
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- テレワークなど多様な働き方になって便利だと感じるようになった。生理休暇など、直接声に出して伝えにくい内容も申請しやすくなった。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：1,000人以上
部署：生産・製造 生産・製造
マイページのレイアウトを変更できるのが良い
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 開いてすぐに出勤、退勤ボタンを押せるのが簡単で良いと思う。レイアウトが変えられる点も自分のページだとすぐ分かり良い。有休の取得日数が一目で分かる点は管理者もユーザーも分かりやすくて良いと思う。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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