勤怠管理システムとは？メリット・デメリットや導入事例を解説
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（電子・電気機器）
従業員数：30～49人
部署：財務
反映スピードを上げてほしい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 昔に比べたらかなり使いやすくなっていて本当に良かったと思いました。これからもっともっと改良して使いやすくしてください
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 特に改善して欲しいところはないですが、少しスピードが遅い気がします。僕だけかもしれないですがそこは改良してほしい
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- これも特にないですけど、書き方のポイントが少し歳のとった人にはわかりにくいような気がします。もう少しわかりやすくしたらいいと思う
ジンジャー勤怠のその他レビュー
ジンジャー勤怠のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：鉄道・航空・運輸・物流
従業員数：10～19人
部署：配送・物流
いつでも簡単に管理できます
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- いつでも入力できるので便利だと思う。 勤怠管理の他、休暇の申し込みもできるのでわかりやすくてよいと思う
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：30～49人
部署：情報システム
打刻は簡単だが申請系は使いにくい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 操作は比較的直感的で、基本的な操作に限って言えばほとんどの人はマニュアル等に頼らずとも使えるのでは？と思う。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：鉄道・航空・運輸・物流
従業員数：1,000人以上
部署：その他
1分単位の勤怠管理で時間意識が強くなる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 普段あまり意識はしてませんでしたが、特に困ることもなく利用できています。新人に使い方を教えるのも難しくないのがありがたいです。
ジンジャー勤怠が掲載されている関連記事
ジンジャー勤怠が紹介されている関連記事を掲載しています。
勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
※企業からの提供情報および公式サイトの公開情報を基に、PRONIアイミツ編集部が編集しています。詳細は直接サービスへお問い合わせください。
※本サービスは、PRONIアイミツSaaSの有料掲載を利用しています。
※本サービスは、PRONIアイミツSaaSの有料掲載を利用しています。
