Touch On Time（タッチオンタイム）の評判と実態
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：500～999人
部署：営業・販売
誰でもわかりやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- PCやスマホで勤怠管理ができ、時間管理の入力も簡単で押し忘れや承認忘れなどのアラートもメールで来るので管理しやすいシステムである。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 管理者画面からユーザー画面への切り替えがわかりにくいので直感的に切り替えできるようになると良いと思う。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- 時間単位でなく分単位で打刻およびスケジュール管理ができるので月の労働時間を調整しやすく長時間労働が解決できた。
タッチオンタイムのその他レビュー
タッチオンタイムのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（建設・住宅・インテリア）
従業員数：20～29人
部署：経営企画
正確性があるので安心して利用できる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- システムに任せることで空いた時間に他の業務ができるので仕事の効率と正確性が上がったのと、人為的ミスがなくなり負担が減ったので社内環境がより一層良くなったように思える。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（機械・プラント）
従業員数：100～299人
部署：生産・製造
部下の勤怠状況を一括で管理することができ、使用しやすいシステム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- コマンドを直感的に使用することができ、基本的な操作は取扱説明書がなくても問題なく使用することができる。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：医療・病院
従業員数：1,000人以上
部署：一般事務
シンプルで分かりやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 今まで手書きしていた分の手間が減った各部署で月初に確認作業をしていたが必要なくなった 企業拡大しても問題なくスムーズに進めた 経理課の残業が減った
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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