勤怠管理システムとは？メリット・デメリットや導入事例を解説
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：その他
従業員数：100～299人
部署：一般事務
簡単シフト管理
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 有給残数がカウントされるので残り日数がわかりやすいと思います。PCログインログアウト時間も自動的に連動するので申告時間と乖離があるとエラーが出るのも管理しやすいのでは。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- UIが基本的に見づらい。画面一面に入ってくる字が横長で文字が小さく、シフトを入れ間違えてしまうことがある
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 今までは独自のエクセル表で入力をしていたが、PCログインログアウト時間が把握できるようになったので実働時間が管理できるようになったと思います。
Universal勤次郎のその他レビュー
Universal勤次郎のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：金融・証券・保険
従業員数：100～299人
部署：研究
複雑な勤務体系に対応可能
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 良い点は思い浮かばない。機能としては標準的で特筆する物は無い。バグが多く、完成度は低い。そのためカスタムにずいぶん時間がかかった
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：500～999人
部署：営業・販売
マニュアル操作が多いソフトです。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 特にございません。この時期は、管理が非常に大変です。残業管理が把握しやすい感じがします。管理人数が多いと大変ですね。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：小売・卸売
従業員数：1,000人以上
部署：総務
シンプルな画面で労働のはみ出しをチェックできる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- ユーザーとしては運用が前とそんなに差がないため特段良いとは感じていない。出退勤、休憩の打刻。人事側での給料計算等などが楽なのだと思われる。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
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