勤怠管理システムのシェア・市場規模は?おすすめツール7選も紹介
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所属企業非公開
業界:IT・通信
従業員数:1,000人以上
部署:情報システム
勤怠締め後の社内処理がしやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- ユーザー向けにマニュアルがすぐ確認できるようになっており、かつ使用方法もシンプルで分かりやすいところが良いと感じている
- 改善してほしいポイントは何でしょうか?
- イレギュラーな勤怠(夜間の緊急対応などの勤怠)手続きにおいて、マニュアルに記載はあるが、操作方法が細かいので、簡単にして欲しい。
- どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか??
- 打刻に対して上席者承認対応がタイムリーにできなかったため、メールなどで承認者が気づけるよう、機能を加えた。
ジョブカン勤怠管理のその他レビュー
ジョブカン勤怠管理のその他レビューをご紹介します。
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所属企業非公開
業界:医療・病院
従業員数:1,000人以上
部署:一般事務
機能がシンプルで、急いでいる際も操作がしやすい!
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 時刻が見やすいので、操作も楽です。 いつも使っているパソコンの中で操作が出来るので、わざわざ別に機械を購入しなくても良いのでいいと思います。 登録した時間を後日確認できる。一覧になっているところが、見やすくていい。
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所属企業非公開
業界:その他
従業員数:100~299人
部署:情報システム
データ管理になり実態が把握しやすくなった
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- ユーザーとして出入りなど簡単にできるし見ることもできて管理もしやすい。管理する人にとっても使いやすい。
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所属企業非公開
業界:広告代理店
従業員数:100~299人
部署:編集・編成・制作
シンプルだけど利便性が高い
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- 説明がなくても、画面を見ただけで使い方がある程度わかるシンプルかつ機能的な構成になっているのが使いやすいと思います。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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