勤怠管理システムのシェア・市場規模は？おすすめツール7選も紹介
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：50～99人
部署：情報システム
スマホで打刻を済ませられる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 打刻のしやすさがいいと思います。スマホ対応されているので、パソコンでのアクセスに時間がかかる場合でもスマホで済ませれるところがいいと思います。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 打刻間違いしたときに、1分以上後でないと修正ができないところがよくないです。すぐに修正できるようにしてほしいです。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 打刻忘れが少なくなった。今までタイムレコーダによる打刻だったけど、出勤・退勤時に打刻することができず、忘れることが少なくなりました。
ジンジャー勤怠のその他レビュー
ジンジャー勤怠のその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（繊維・化学・薬品・化粧品）
従業員数：1,000人以上
部署：一般事務
シンプルでわかりやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- システムがシンプルでわかりやすい。 初心者でもすぐに習得できるシステムだと思う。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：メーカー（電子・電気機器）
従業員数：100～299人
部署：製造・生産技術
遠隔にて出勤退勤の状況管理が出来る
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- アプリケーションが使いやすく、スマホ苦手な人でも簡単に使える。部下の直行直帰の状態が管理者にて簡単に把握出来る。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：レジャー・観光
従業員数：50～99人
部署：一般事務
効率的なこと
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 簡単に操作出来る事と、これまで書類での有給申請だったので画面操作の操作で完了するので楽で効率的でよい。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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