日本のおもてなし文化を解説!具体例や非対面の接客サービスも紹介
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- まずは勤怠管理者の少人数化が可能となったことで、コストの削減が実現できました。そのうえで管理に必要な時間も短縮できています。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか?
- 特にありませんが、労働関連法規との関連性や互換性をさらに向上させていただけると、今後の用途がさらに広がるのではと考えます。
- どのような課題が解決されましたか?または、どのようなメリットが得られましたか??
- 勤務時間の概要がリアルタイムに確認できることです。それにより従業員の個々の負荷を把握し、休暇取得への配慮等が可能となりました。
タッチオンタイムのその他レビュー
タッチオンタイムのその他レビューをご紹介します。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- まずは勤怠管理者の少人数化が可能となったことで、コストの削減が実現できました。そのうえで管理に必要な時間も短縮できています。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- まずは勤怠管理者の少人数化が可能となったことで、コストの削減が実現できました。そのうえで管理に必要な時間も短縮できています。
- 良いと感じたポイントは何でしょうか?
- まずは勤怠管理者の少人数化が可能となったことで、コストの削減が実現できました。そのうえで管理に必要な時間も短縮できています。
おすすめポイント・デメリットの比較
タッチオンタイムとよく比較されるサービスの評判を併せてご紹介します。
小規模企業・中小企業におすすめのサービスをまとめて比較しましょう。
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