freee勤怠管理の評判と実態
非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（機械・プラント）
従業員数：100～299人
部署：デザイン・クリエイティブ
管理者の少人数化を実現でき、費用対効果が高い
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- まずは勤怠管理者の少人数化が可能となったことで、コストの削減が実現できました。そのうえで管理に必要な時間も短縮できています。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- 特にありませんが、労働関連法規との関連性や互換性をさらに向上させていただけると、今後の用途がさらに広がるのではと考えます。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？？
- 勤務時間の概要がリアルタイムに確認できることです。それにより従業員の個々の負荷を把握し、休暇取得への配慮等が可能となりました。
タッチオンタイムのその他レビュー
タッチオンタイムのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：飲食
従業員数：100～299人
部署：一般事務
勤怠管理が楽になる！
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 分単位で計算ができる。難しい操作がないので導入しやすい。不明点があってもサポートセンターとのやり取りがすぐにできるので解決も早い。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：IT・通信
従業員数：500～999人
部署：専門職（建築・土木関連）
リアルタイムな入力
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- リアルタイムに反映する。日々の勤務時間を管理できる。管理者が日々承認してもらえる。不明な時間外勤務時理由を記入できる。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（機械・プラント）
従業員数：100～299人
部署：生産・製造
部下の勤怠状況を一括で管理することができ、使用しやすいシステム
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- コマンドを直感的に使用することができ、基本的な操作は取扱説明書がなくても問題なく使用することができる。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
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