勤怠管理システムとは？メリット・デメリットや導入事例を解説
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KING OF TIME
（キングオブタイム）
株式会社ヒューマンテクノロジーズ
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3.5
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非公開ユーザー｜導入担当者
所属企業非公開
業界：メーカー（食品）
従業員数：10～19人
部署：一般事務
使いやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- あまり比べたことがないが、処理速度がなかなか早いほうかなと思う。少し扱いにくいところもあるかと思う。
- 改善してほしいポイントは何でしょうか？
- もっとシンプルなつくりにはできないのかと思うことがある。機能をすべて使いこなせていないと思われる。
- どのような課題が解決されましたか？または、どのようなメリットが得られましたか？
- 不正な打刻などは防ぐことができたと思うが、全ては防ぎきれていないと思う。もう少し機能のわかりやすさが欲しい。
KING OF TIMEのその他レビュー
KING OF TIMEのその他レビューをご紹介します。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：不動産・建設・建築・塗装
従業員数：30～49人
部署：経営者・役員
かんたん操作でらくらく勤怠管理
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 導入当初に電話でのサポート、アプリ版についての問い合わせでチャットサポートを利用しましたが、どちらの際も対応がはやく、こちらの疑問点もすぐに解消することができました。
非公開ユーザー｜管理者
所属企業非公開
業界：メーカー（電子・電気機器）
従業員数：1,000人以上
部署：研究
わかりやすい
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 大変使いやすい。大変コストパホーマンスが良かった。 大変フレンドリーなシステムで見やすい。背景の色が良い。字の大きさを調整できるので老眼でも眼鏡使わないで見やすい。とにかくコスパが良いと思いました。
非公開ユーザー｜一般ユーザー
所属企業非公開
業界：メーカー（食品）
従業員数：300～499人
部署：総務
簡単に利用できサポートも助かる
- 良いと感じたポイントは何でしょうか？
- 使いやすく誰でも簡単に使用できている。初めて使う人にも勧めれる。サポートもあり、不明点が解消でき助かっている。
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勤怠管理システムで検索されているワード
勤怠管理システムで検索されているワードを紹介します。
利用環境・サポート
機能
導入実績 業界別
導入実績 企業規模別
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