食品業界へ導入実績がある人事管理システム（HCM）

HRBrainは従業員エクスペリエンスを高める組織診断サーベイからタレントマネジメントまでをワンストップで実現するクラウド型の人事管理システム（HCM）です。社員の人事評価データや資格・スキル情報など、あらゆる人材データを一元管理することで、業務の効率化やデータ分析・活用が可能になります。UI・UXがわかりやすく直感的に操作できるので、誰でも簡単に使えるのが特徴。サポート体制も手厚いのもうれしいポイント。企業ごとに専任のカスタマーサクセス担当者がつき、導入時の初期設定から導入後の運用まで徹底的にサポートしています。タレントマネジメントや人事評価制度構築における課題もスムーズに解決しながら運用できます。料金プランは自社の状況に合わせたものを選択可能。人材データの管理・活用を始めたい会社、組織改善を進めたい会社など、さまざまな企業におすすめです。

freee人事労務とは、作業ミスや漏れを防ぎ作業効率の向上を目的に作られた給与計算・労務管理システムです。従業員情報を登録するだけで、労務に必要な計算・書類作成などを自動化することが可能。勤怠と給与計算が紐づいているため、不要な転記なく給与支払いが可能です。従業員データの一元管理によりミスと残業とはおさらばです。

総務人事奉行クラウドはあらゆる総務、人事業務をクラウドがサポートし、総務人事業務の定着化、会社全体の業務の生産性を向上させる、人事管理クラウドシステムです。

スキルナビとは、人材管理の業務・マネジメントをオールインワンで実現できる人事評価システムです。社内に点在しているあらゆる人事情報を一元化させることによって、採用・評価・育成・人材活用を見える化し、Excel等従来の運用では難しかった真のタレントマネジメントを実現します。また、スキルナビは標準機能を豊富に搭載しており、多くの場合ノンカスタマイズで運用が可能なため、評価制度刷新などの大きな変化が起こりやすい人材管理業務に対しても柔軟に対応できます。導入は専任のカスタマーサクセスチームが行うため、導入時の負担も最小限に抑えられるのも嬉しいポイント。契約から約1か月ほどで本番運用を開始できます。

POSITIVE on CLOUDiSとは、導入実績2,700社以上の高度なグループ管理を実現し、統合HCM （人事）ソリューションとして利用できる給与計算ソフトです。細かく柔軟なパラメータ設定機能により複雑な給与体系もノンカスタマイズで対応可能です。4万名の給与計算を10分以内に処理ができ、企業特有の複雑な給与体系やグループ会社ごとに異なる運用などにも高い業務適合率を実現します。パフォーマンス性能に重点を置き開発されているので、圧倒的な高速給与計算処理が可能になり、業務効率を大幅に改善できます。また、同企業内だけでなく、複数の会社や組織に対して、制度や運用が異なる場合でも1つのシステムで管理することが可能です。人事給与を扱う業務のアウトソーシングサービスやシェアードサービスの基盤として利用できるシステムとして多数の実績があります。

CYDAS PEOPLEとは、株式会社サイダスが提供するひとつのプラットフォームで人材情報の一元化、データ分析などの機能、人事申請、社内コミュニケーションにいたるまで、「働く」をスムーズにできる人事評価システムです。1on1のためのノウハウが詰め込まれた「1on1 Talk」、育成状況を見えるかしスキル習得をサポートする「ファンダメンタルCDP」、テレワーク状況が一目でわかる「arata」など役立つ多彩な機能を利用できます。人材情報の一元管理と見える化ができる「スタータープラン(on1MTGサポート、給与明細配信、目標管理を追加可能)」、データ活用や分析までの高度な機能の「プロフェッショナルプラン(スタータープランに加えて傾向分析、社内公募、人材配置シミュレーションの追加が可能)」からニーズに合わせてプランを選択できます。

COMPANYは大手企業へ向けた人事管理システム（HCM）です。人事や労務自事業に関して、様々な機能や項目を有しており、各種申請、承認業務のにも対応。大手企業から地方自治体まで、複雑な給与の計算や独自の人事評価として利用できます。

せきなびとは、社員の稼働状況や座席表を簡単に把握できるクラウド型の人事管理システム（HCM）です。サービスリリース1年間で3,500以上のユーザーの利用実績があります。人事担当者のためだけでなく、従業員全員の働きやすさを向上させるツールであることが特徴です。視認性に優れたシンプルなアイコンや、マウスオンで社員のプロフィールを閲覧できる機能により、社員の状況をスマートに確認！離れた場所で働いていても、心理的安全性の高い環境で業務を行うことが出来ます。レイアウトはオフィスに合わせて自由にカスタマイズ可能。様々な配置・フリーアドレスの運用にも柔軟に対応。Googleカレンダーとの連携が可能なのも嬉しいポイント。当日の予定をせきなび上で確認することができるため「今連絡して大丈夫かな？」といった心配がなくなり、コミュニケーションのハードルを下げてくれます。ポップアップによる予定のリマインド通知でステータスの変え忘れを防ぐことができるなど、便利な機能が備わっています。

ジームクラウドHRは、大手企業・中堅企業を中心に2,000社以上が導入している、様々な業務要件に対応する柔軟性と汎用性を兼ね備えた人事管理システム(HCM)です。人事と給与を完全統合することにより、二重入力やデータの連携作業など、業務の無駄を省略し、人事情報の更新作業や給与計算処理などの通常業務の効率化を図ります。また、電子申請（e-Gov e-Tax eLTAX）にも標準対応することで、さらに業務の効率化を実現します。従業員がおこなう各種身上変更の届出や給与明細書の照会はスマートフォンやタブレットで利用することが可能なため、ペーパーレス化も実現できます。サポートセンターやSE訪問による支援サービスなど、様々なサポート体制でお客様の業務を支援します。

リシテア/人事給与管理は、1400社、193万人以上の導入実績がある、日立のソリューションズの人事管理システムです。社員が勤怠管理業務や各種申請を行う際の間接的な業務や、人事などの管理部門が行う、人事、給与管理業務などの人事に関連する業務をサポートします。

ProActive（プロアクティブ）はクラウドやオンプレミスから自社に合った利用方法が選択可能な人事管理システムです。様々な機能を有しており、人事業務に対して柔軟に対応できます。

コーナーストーンはオンデマンドでクラウドベースの社員教育や人材マネジメントができる人事管理ツールです。各社員の長所を育て、企業の成長を促進させます。人材育成を新しい学習体験によって継続して行い、戦略的な人材管理、人事評価をサポートします。

Rosic（ロシック）は、人事部が課題を発見し解決していく際の基盤となる人事管理システムです。人事情報を経営の基本情報としてみなし、戦略的な人事業務を行えるようサポートします。